Icon Crear Crear

Contrato Formativo para la Adquisición de Práctica Profesional I (CE 3.B)

Completar Frases

(89)
Cumplimenta correctamente las características de esta modalidad contractual

Descarga la versión para jugar en papel

Edad recomendada: 16 años
591 veces realizada

Creada por

España

Top 10 resultados

  1. 1
    Wilson Pinto
    Wilson Pinto
    00:41
    tiempo
    100
    puntuacion
  2. 2
    Wilson Pinto
    Wilson Pinto
    00:43
    tiempo
    100
    puntuacion
  3. 3
    David O
    David O
    00:46
    tiempo
    100
    puntuacion
  4. 4
    Wilson Pinto
    Wilson Pinto
    00:47
    tiempo
    100
    puntuacion
  5. 5
    00:49
    tiempo
    100
    puntuacion
  6. 6
    00:49
    tiempo
    100
    puntuacion
  7. 7
    00:53
    tiempo
    100
    puntuacion
  8. 8
    Wilson P
    Wilson P
    00:55
    tiempo
    100
    puntuacion
  9. 9
    00:58
    tiempo
    100
    puntuacion
  10. 10
    Juan Ruiz Guo
    Juan Ruiz Guo
    01:01
    tiempo
    100
    puntuacion
¿Quieres aparecer en el Top 10 de este juego? para identificarte.
Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Top juegos

  1. tiempo
    puntuacion
  1. tiempo
    puntuacion
tiempo
puntuacion
tiempo
puntuacion
 
game-icon

Completar Frases

Contrato Formativo para la Adquisición de Práctica Profesional I (CE 3.B)Versión en línea

Cumplimenta correctamente las características de esta modalidad contractual

por Rafael Ruiz Luque
1

1 grupo mínimo 65% inferior exceder no convenio retributivo completo tiempo 6 será

La duración de este contrato no podrá ser inferior a meses ni de año , salvo lo fijado en convenio colectivo .

La jornada de los trabajadores en este tipo de contrato puede ser a tiempo o tiempo parcial .

La retribución por el tiempo de trabajo efectivo la fijada en el colectivo aplicable en la empresa o en su defecto la del profesional y nivel correspondiente a las funciones desempeñadas , pudiendo ser , en ningún caso , a la retribución mínima establecida para el contrato para la formación en alternancia ( de lo fijado para su grupo profesional o puesto de trabajo y niveles retributivos ) ni al salario interprofesional ( SMI ) en proporción al de trabajo efectivo .