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Actividad Glosario

Froggy Jumps

Actividad Glosario

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Froggy Jumps

Actividad GlosarioVersión en línea

Actividad Glosario

por karen nopsa
1

Se establece como una posición corporal ante un evento.

2

Es un método de evaluación que consiste en proponer casos relacionados a actividades específicas de los cargos, con temas de análisis.

3

Concepto de Aptitud

4

¿Qué es Training Programs?

5

Proceso de elección de una persona de entre un grupo de aspirantes a un puesto de trabajo

6

Consiste en una simulación en la que se representa la situación real de una empresa.

7

¿ Qué es Stock Options?

8

Puede ser encontrado también con el nombre de síndrome de quemarse en el trabajo

9

¿ Qué es Recruitment?

10

se refiere a la recepción de orientación especializada de un agente externo a la empresa, que se enfoca en aspectos novedosos o que necesitan mejoras.

11

¿ Qué son Pruebas Psicotécnicas?

12

Indica que obtener retroalimentación nos permite conocer nuevas necesidades en áreas.

13

¿ Qué es Productividad?

14

Se puede definir como un proceso de reclutamiento y selección de perfiles directivos o administrativos de gran nivel.

15

Proceso formal para introducir y enseñar a los nuevos empleados su trabajo y posición

16

¿Qué es Kyosei?

17

¿ Qué es Management?

18

Es la formación recibida en espacios diferentes a los tradicionales, para desarrollar cambios en habilidades, relaciones o motivaciones.

19

Es el rendimiento o desarrollo del producto físico, en la gestión del talento humano nuestro producto es el personal.

20

Se puede definir como el lugar físico de trabajo asignado a un empleado o trabajador.

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