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Será contenido mínimo obligatorio del acuerdo de trabajo a distancia, sin perjuicio de la regulación recogida al respecto en los convenios o acuerdos colectivos, el siguiente:
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leyes
grado superior
fol
marketing y publicidad
ley de trabajo a distancia
Edad recomendada: 18 años
0 veces realizada
Creada por
J. Fernando Rubio Herrero
España
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Completa la actividad según el artículo 7 de la Ley de trabajo a distancia
Será contenido mínimo obligatorio del acuerdo de trabajo a distancia, sin perjuicio de la regulación recogida al respecto en los convenios o acuerdos colectivos, el siguiente:
1
desarrollo
consumibles
medios
renovación
herramientas
equipos
muebles
elementos
Inventario
de
los
,
y
que
exige
el
del
trabajo
a
distancia
concertado
,
incluidos
los
y
los
,
así
como
de
la
vida
útil
o
periodo
máximo
para
la
de
estos
.
2
empresa
obligatoriamente
cuantificación
compensación
abonar
gastos
Enumeración
de
los
que
pudiera
tener
la
persona
trabajadora
por
el
hecho
de
prestar
servicios
a
distancia
,
así
como
forma
de
de
la
que
debe
la
y
momento
y
forma
para
realizar
la
misma
,
que
se
corresponderá
,
de
existir
,
con
la
previsión
recogida
en
el
convenio
o
acuerdo
colectivo
de
aplicación
.
3
Horario
trabajo
reglas
disponibilidad
de
de
la
persona
trabajadora
y
dentro
de
él
,
en
su
caso
,
de
.
4
distribución
presencial
distancia
Porcentaje
y
entre
trabajo
y
trabajo
a
,
en
su
caso
.
5
empresa
adscrita
donde
presencial
trabajo
persona
jornada
trabajadora
Centro
de
de
la
al
que
queda
la
a
distancia
y
,
en
su
caso
,
desarrollará
la
parte
de
la
de
trabajo
.
6
distancia
trabajo
Lugar
trabajadora
desarrollo
de
a
elegido
por
la
persona
para
el
del
trabajo
a
distancia
.
7
plazos
ejercicio
Duración
preaviso
reversibilidad
de
de
para
el
de
las
situaciones
de
,
en
su
caso
.
8
control
actividad
empresarial
Medios
9
distancia
técnicas
desarrollo
dificultades
Procedimiento
normal
a
seguir
en
el
caso
de
producirse
que
impidan
el
del
trabajo
a
.
10
empresa
datos
dictadas
aplicables
protección
Instrucciones
por
la
,
con
la
participación
de
la
representación
legal
de
las
personas
trabajadoras
,
en
materia
de
de
,
específicamente
en
el
trabajo
a
distancia
.
11
información
empresa
seguridad
dictadas
información
Instrucciones
por
la
,
previa
a
la
representación
legal
de
las
personas
trabajadoras
,
sobre
de
la
,
específicamente
aplicables
en
el
trabajo
a
distancia
.
12
acuerdo
trabajo
Duración
distancia
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