Froggy Jumps UNIDAD 7Versión en línea EXTINCION CONTRATO TRABAJO Y DESPIDO por CLARA MARÍA LOZANO MOLINA 1 ¿en qué consiste el despido disciplinario? a extinción contrato trabajo decisión trabajador b extincióncontrato trabajo acuerdo entre trabajador y empresario c extinción contrato trabajo decisión unilateral empresa incumplimiento grave trabajador 2 ¿puede el trabajador reclamar el despido? a No, en ningún caso b Sí, cuando no existe causa lo justifique c Sí, si no existe causa lo justifique o no se han conseguido formalidades necesarias 3 La extinción contrato ¿pone fin a la relación laboral definitivamente? a Sí b No c Aveces 4 Causas de un despido colectivo a Económicas, técnicas, sociales, organizativas b Económicas, técnicas, organizativas o producción c Económicas, técnicas, organizativas o políticas 5 Clases de extincipon por causas objetivas a Ineptitud conocida o sobrevenida b Falta adaptación a modificaciones técnicas c La A y la B son correctas
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