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REPASO FOL 2º TRI

Test

(13)
REPASO

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Sobre Test
Grado Superior
leyes
fol
 Edad recomendada: 18 años
28 veces realizada

Creada por

Elena Quintana
Elena Quintana
España

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  1. 1
    Imar
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  2. 2
    Elena Quintana
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    aida
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    Manuel Moreno Santana
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    Vanessa S
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  7. 7
    Magda
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  8. 8
    Dani Mathers
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    Jorge Gabriel Arcalá González
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    Thalia
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REPASO FOL 2º TRIVersión en línea

REPASO

por Elena Quintana
1

LAS BCCC = SB+CS+PPEX

2

EL PPEX = 2* (SB+CS*)/ 12

3

LAS HORAS EXTRAORDINARIAS ESTRUCTURALES SON LAS QUE SE GENERAN POR UN SUCESO EXTRAORDINARIO AJENO AL CONTROL DE LA EMPRESA

4

EL CALENDARIO LABORAL ES ELABORADO POR EL GOBIERNO

5

EL DESCANSO INTERJORNADA ES EL QUE SE REALIZA ENTRE DOS JORNADAS LABORALES CONSECUTIVAS Y TENDRÁ UNA DURACIÓN MÍNIMA DE 12H

6

LAS PROPINAS SON COMPLEMENTOS SALARIALES

7

UN TRABAJADOR ESTANDO DE BAJA PUEDE SER INCLUIDO EN UN ERTE

8

LA MODIFICACIÓN DEL CONTRATO SEGÚN EL ET SON: LA MOVILIDAD GEOGRÁFICA, LA MOVILIDAD FUNCIONAL Y LA MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO

9

LA MOVILIDAD GEOGRÁFICA NO IMPLICA UN CAMBIO DE RESIDENCIA

10

UN TRASLADO DEFINITIVO ES CUANDO SE SUPERAN LOS 3 MESES EN UN PERIORO DE 12 AÑOS

11

I= SD + Nº DÍAS + Nº AÑOS

12

EN LAS MODIFICACIONES DE CARÁCTER COLECTIVO, LA DECISIÓN DEBE IR PRECEDIDA DE UN PERIODO DE CONSULTA, NO SUPERIOR A LOS 20 DÍAS

13

SE TIENE DERECHO A PRESTACIÓN POR DESEMPLEO Y RECUPERACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO POR: HUELGA Y CIERRE PATRONAL

14

EN UNA EXCEDENCIA POR CUIDADO DE UN FAMILIAR: SE TIENE RESERVA DE TRABAJO EN 1º AÑO. EL 2º Y 3º AÑO NO HAY RESERVA DEL PUESTO PERO SI DERECHO PREFERENTE.

15

PARA PRESENTAR UNA DEMANDA DE CONCILIACIÓN DEBEN PASAR COMO MÍNIMO 30 DÍAS DESDE EL MOMENTO DEL DESPIDO

16

LOS TIPOS DE SENTENCIAS PUEDEN SER PROCEDENTES, IMPROCEDENTES O NULOS

17

LAS CARACTERÍSTICAS/ REQUISITOS PARA QUE EXISTA UNA RELACIÓN LABORAL SON: VAOLUNTARIA, PERSONAL, POR CUENTA AJENA, DEPENDIENTE Y RETRIBUIDO

18

LAS FUNETES DEL DERECHO SON EL ORIGEN DE LAS NORMAS JURÍDICAS E INDICAN CUAL DE ELLAS HA DE APLICARSE EN CADA CASO CONCRETO

19

EL PRINCIPIO DE PRIMACÍA INDICA QUE LAS NORMAS DE MENOR RANGO PREVALECEN SOBRE LAS DE MAYOR RANGO

20

LOS DECRETOS-LEY; DECRETOS LEGISLATIVOS Y REGLAMENTOS SON EJECUTADOS POR LAS CORTES GENERALES

21

SON FUENTES INTERNACIONALES: LOS TRATATADOS INTERNACIONALES, LA NORMATIVA DE LA UE Y LA OIT

22

LA ACTIVIDAD DE LA OIT SE MANIFIESTA MEDIANTE TRES NORMAS JURÍDICAS, CONVENIOS, RECOMENDACIONES Y RESOLUCIONES

23

EL PRINCIPIO DE LA NORMA MÁS FAVORABLE : LOS BENEFICIOS QUE EL TRABAJADOR HAYA PODIDO CONSEGU IR A TRAVÉS DEL CONTRATO DE TRABAJO DEBEN SER RESPETADOS, AUNQUE DESPUÉS SE APRUEBE UNA NORMA QUE SUPRIA O ESTABLEZCA PEORES CONDICIONES

Explicación

VERDADERO

 
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