La empresa
Es un sistema objetivo y cuantificable.
Cuestionarios o test
Listas de verificacion
Escalas de puntuacion
Permite planificar y desarrollar de forma adecuada la carrera profesional de cada persona y diseñar su promoción laboral
Análisis de las condiciones de trabajo
Mejora el desempeño de las personas, que son conscientes de sus progresos y de los aspectos que debe mejorar en su puesto de trabajo.
Autoevaluaciones
Incrementa la motivación laboral de los empleados, puesto que se sienten parte de la empresa, ven reconocidos sus logros y se les proporcionan pautas de actuación para superar posibles problemas u obstáculos en su trabajo.
Encuestas
La sociedad
Entrevistas
Escalas de calificaciòn conductual
Los trabajadores
Proporciona un incentivo económico por la consecución de los objetivos prefijados.
Clasifica y concreta la información necesaria para realizar las tareas laborales
Evaluaciones psicológicas
Observación y medición de actitudes
Mètodo de evaluación comparativa