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1. 
La duración máxima del contrato en prácticas es de:
A.
3 años
B.
6 meses
C.
2 años
2. 
Marca la respuesta correcta en relación al contrato de relevo:
A.
El trabajador debe estar desempleado y la duración será del tiempo que le falte al trabajador relevado para llegar a la edad de jubilación
B.
La duración será del tiempo que le falte al trabajador relevado para llegar a la jubilación y no es necesario que esté en el paro
C.
Se da en los casos en que se substituya un trabajador que se jubila totalmente
3. 
¿Cuántos meses, como máximo, puede durar un contrato de interinidad para realizar selección de personal?
A.
2 meses
B.
3 meses
C.
No hay límite
D.
1 año
4. 
El contrato eventual por circunstancias de la producción:
A.
Se concierta para atender circunstancias especiales del mercado, aunque se trate de la actividad normal de la empresa
B.
Se concierta para substiuir parcialmente al trabajador que accede a la jubilación parcial
C.
La duración máxima es de 4 semanas
D.
Únicamente se puede realizar a tiempo completo