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Trabajo de menores

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Argentina

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Trabajo de menores

Completar las palabras faltantes

Mayra Del Papa
1

prisión padres revictimizar aptitud perjudicial exime peligrosos aproveche priva reconocimientos nocturnos artístico infantil intervalo multas prohibido Penal empleador vulnerables ocupar criminalizando psicológico publicidades certificado

El término ? trabajo ? suele definirse como todo trabajo que a los niños de su niñez , su potencial y su dignidad , y que es para su desarrollo físico y .
Las personas desde los dieciséis ( 16 ) años y menores de dieciocho ( 18 ) años podrán celebrar toda clase de contratos de trabajo . El deberá exigirles un médico que acredite su para el trabajo , y someterlos a los médicos periódicos que prevean las reglamentaciones respectivas .
Queda a los empleadores personas menores de dieciséis ( 16 ) años en cualquier tipo de actividad . No podrá ocuparse a personas de dieciséis ( 16 ) a dieciocho ( 18 ) años en ningún tipo de tareas durante más de seis ( 6 ) horas diarias o treinta y seis ( 36 ) semanales
No se podrá ocupar a personas menores de dieciocho ( 18 ) años en trabajos , entendiéndose como tales el comprendido entre las veinte ( 20 ) y las seis ( 6 ) horas del día siguiente
El código castiga con de hasta cuatro años a quien se del trabajo infantil . Anteriormente , quien hacía trabajar a niños o niñas sólo era castigado con . La ley se aplica a menores de 16 años o a menores de 18 si se tratara de trabajos . La única excepción es
el ? trabajo ? , por ejemplo en películas o , pero a condición de que las condiciones psicofísicas de esa actividad sean evaluadas y aprobadas caso por caso . La ley expresamente de las penas a los o guardadores del menor , ya que ? los padres que mandan a sus hijos a trabajar son los más y nada se logra a la parte más débil de una sociedad ; encarcelarlos implicaría a los niños al separarlos de sus padres ?