RoscoVersión en línea Ruleta de palabras por vanesa Mesa Yanes A B C D E F G I J L M N O P R S T U V Empieza por A CONDICIÓN DEL TRABAJADOR QUE PRESTA SERVICIOS POR CUENTA AJENA Empieza por B Contratos en los que el empleador, recibe una compensación por contratar a un determinado colectivo. Empieza por C acuerdo entre dos personas por el que una de ellas, el trabajador, se compromete a prestar determinados servicios por cuenta ajena bajo la dirección de la otra, recibiendo a cambio una retribución. Contiene la D Contrato cuya finalidad es sustituir a trabajadores de la empresa cuyo contrato está suspendido con reserva del puesto de trabajo Contiene la E Periodo de duración determinada que puede pactar el empresario y el empleado al objeto de que ambas partes comprueben la conveniencia de la contratación. Contiene la F Contrato que tiene una fecha de inicio, pero no de finalización. Contiene la G Poder del estado que crea las leyes Contiene la I Órgano de la Administración del estado cuya finalidad es vigilar el cumplimiento de la legislación laboral. Empieza por J Poder del estado que viigila el cumplimiento de las leyes y juzga y ejecuta lo juzgado. Empieza por L Regulan las materias relativas al desarrollo de los derechos fundamentales y de las libertades públicas Empieza por M Órgano cuyo máximo responsable político y administrativo es el Ministro o Ministra. Empieza por N Principio que dice que si existen dos o más normas laborales que regulan un mismo tema de manera diferente, se aplicará la norma que regule el tema de forma más favorable al trabajador. Empieza por O Es la prestación de servicio, es decir, la actividad del trabajador, que será remunerada mediante el salario. Empieza por P Contrato cuya finalidad es la inserción de jóvenes para adquirir experiencia laboral adecuada al nivel de estudios cursados. Podrá concertarse con quienes estuvieren en posesión de un título universitario o de FP de grado medio o superior. Empieza por R A cambio del trabajo realizado se percibe un salario. Contiene la S Es el trabajador el que tiene que realizar el trabajo. Contiene la T El trabajador tiene que aceptar las órdenes y dirección de la empresa. Contiene la U Es la cesión de los frutos que resultan del trabajo para el empresario, y la retribución para el trabajador. Empieza por V El trabajador tiene la libertad de decidir si trabaja o no, nadie le puede obligar a trabajar en aquella actividad laboral que no quiera.
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