Icon Buscar juegos
Icon Crear Crear

Relaciones Humanas

Completar frases

(8)
Contrato Laboral

Descarga la versión para jugar en papel

Editar icon Duplicar
Crear reto icon Crear reto
Imprimir icon Imprimir PDF
Sobre Completar frases
dependencia
 Edad recomendada: 17 años
15 veces realizada

Creada por

Silvina Gutiérrez
Silvina Gutiérrez
Argentina

Top 10 resultados

  1. 1
    -Renzo -
    -Renzo -
    00:57
    tiempo
    100
    puntuacion
  2. 2
    Alex Ramos
    Alex Ramos
    01:13
    tiempo
    100
    puntuacion
  3. 3
    Conrado Besel Stur
    Conrado Besel Stur
    01:35
    tiempo
    100
    puntuacion
  4. 4
    Leandro Natanael Naibirt
    Leandro Natanael Naibirt
    02:43
    tiempo
    100
    puntuacion
  5. 5
    Juan Salamone
    Juan Salamone
    02:56
    tiempo
    100
    puntuacion
  6. 6
    Fran Tolca
    Fran Tolca
    02:14
    tiempo
    95
    puntuacion
  7. 7
    Gonzalo Verbauvede
    Gonzalo Verbauvede
    04:16
    tiempo
    90
    puntuacion
  8. 8
    Fran Fredes
    Fran Fredes
    04:46
    tiempo
    90
    puntuacion
  9. 9
    Augusto Leichner
    Augusto Leichner
    06:16
    tiempo
    82
    puntuacion
¿Quieres aparecer en el Top 10 de este juego?
Inicia sesión
para identificarte.
Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos
Crear completar frases
Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad
Crear reto

Top juegos

  1. tiempo
    puntuacion
  1. tiempo
    puntuacion
tiempo
puntuacion
tiempo
puntuacion
Has superado el número máximo de juegos que puedes imprimir con tu Plan actual.
Para imprimir tantos juegos como quieras, necesitas un Plan Académico o un Plan Comercial.
Obtener Plan Académico

Imprime tu juego

game-icon

Completar

Relaciones Humanas

Contrato Laboral

Silvina Gutiérrez
1

tareas producción tiempo lugar Dependencia servicios concepto trabajador modalidades empleador trabajador bienes negocio Dependencia disciplina órdenes empleador servicios económica empleador

jurídica : El está sujeto al derecho de dirección del , debe cumplir las o instrucciones que se le impartan , lo cual implica la sujeción del trabajador a cierta , e implica obligaciones relativas al y de trabajo , prestación personal ( indelegable ) y reconocimiento de la autoridad funcional del a quien debe obediencia .
Dependencia : Se identifica con el de trabajo por cuenta ajena . El trabajador presta los en beneficio o provecho del , quien asume los riesgos del o la empresa .
técnica : El debe ajustarse a los procedimientos y de ejecución de sus indicadas por el empleador , para la de los o la prestación de en que consiste la actividad de éste .
.

Imprimir PDF