Reclutamiento Versión en línea Capítulo #6: El arte de reclutar por Edith Fernández 1 ¿Cuáles de los siguientes ítems corresponden a jugadores tipo A? a Productivos b Proactivos c Kamikaze d Innovadores 2 ¿Cuales son las dos cualidades de un director ejecutivo? a Tolerancia, liderazgo b Humildad, confianza en sí mismo c Trabajo bajo presión, analítico d Creativo, responsable 3 ¿Cuáles son las mejores armas en un proceso de reclutamiento? a Beneficios complementarios b Tu visión, tu equipo, tu junta de directores, asesores y potencial para hacer un Currículum c Salario competitivo 4 ¿De cuantos días se recomienda el periodo inicial de prueba? a 90 b 30 c 60 d 80 5 ¿A quiénes se aconseja llamar para comprobar las referencias del posible empleado? a Miembros de junta b Encargados de RRHH c Jefes inmediatos d Familiares e Miembros de junta f Encargados de RRHH 6 ¿Cuál es una de las lecciones que deja el entender que el reclutamiento no acaba nunca? a Capacitaciones b El mal de la gran empresa c Mejores técnicas d Seguir la intuición 7 ¿Qué es lo primero que se debe pactar con los socios ante una posible separación? a Repartición de bienes b Clientes c Antelación del abandono, que conservará cada socio
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