Prueba C.N.S.C

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(10)

Esta es una pequeña recopilacion de las pruebas C.N.S.C, para que puedan repasar y ganar el concurso

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concurso de meritos

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pruebas cnsc

concurso nacional del servicio civil

94 veces realizada

Creada por

JUAN CARLOS RINCON GALVIS

Colombia

Top 10 resultados

1

Luis Diego Varela Ariza

19 de Julio de 2023

01:15

tiempo

92

puntuacion
2

Pruebas Uno

31 de Mayo de 2023

08:25

tiempo

78

puntuacion
3

Luisa Fernanda Llano Arroyave

3 de Mayo de 2022

09:57

tiempo

64

puntuacion
4

Hugo Argumedo

19 de Enero de 2023

14:17

tiempo

64

puntuacion
5

Dora Lucia

24 de Septiembre de 2021

09:34

tiempo

57

puntuacion
6

luisaferllano

18 de Agosto de 2023

09:46

tiempo

50

puntuacion
7

Jose Yohany Galvis Ceron

28 de Marzo de 2023

05:29

tiempo

42

puntuacion
8

Nancy Cano

22 de Junio de 2023

08:03

tiempo

42

puntuacion
9

karol

26 de Octubre de 2024

09:55

tiempo

29

puntuacion
10

Anzo

23 de Junio de 2021

01:47

tiempo

28

puntuacion

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Prueba C.N.S.CVersión en línea Esta es una pequeña recopilacion de las pruebas C.N.S.C, para que puedan repasar y ganar el concurso por JUAN CARLOS RINCON GALVIS 1 1.Teniendo en cuenta el articulo 16 de la ley 734 de 2002, la sanción disciplinaria tiene función: a asertiva y nominativa. b de justicia y condenatoria c preventiva y correctiva d ninguna de las anteriores 2 2. El articulo 28 de la ley 734 de 2002, trata de las causales de exclusión de la responsabilidad disciplinaria, estableciendo un grupo de conductas que darían lugar a que una persona este exenta de la responsabilidad. ¿de las siguientes, que conducta no hace parte de este grupo? a por provocación de terceros b por fuerza mayor o caso fortuito c por insuperable coacción ajena o miedo insuperable d con la convicción errada e invencible de que su conducta no constituye falta disciplinaria. 3 con la convicción errada e invencible de que su conducta no constituye falta disciplinaria. a : la renuncia del cargo desempeñado por parte del investigado. b la muerte del investigado c la prescripción de la acción disciplinaria d todas las anteriores. 4 4. ¿El desistimiento del quejoso, puede extinguir a la acción disciplinaria? a si podrá extinguir la acción disciplinaria b no podrá extinguir la acción disciplinaria c la acción disciplinaria se congela hasta que el quejoso retome su denuncia d solo podrá extinguirse si el quejoso lo solicita por escrito 5 5. Teniendo en cuenta el articulo 132 de la ley 1474 de 2011, ¿cuál es el tiempo de caducidad de la acción disciplinaria? a tres (3) años desde la ocurrencia de la falta si no se ha proferido auto de apertura de investigación disciplinaria. b dos (2) años desde la ocurrencia de la falta si no se ha proferido auto de apertura de investigación disciplinaria c cinco (5) años desde la ocurrencia de la falta si no se ha proferido auto de apertura de investigación disciplinaria. d un (1) año desde la ocurrencia de la falta si no se ha proferido auto de apertura de investigación disciplinaria. 6 6. ¿A partir de qué momento comienza a correr el termino para que una acción disciplinaria caduque en el caso de las faltas instantáneas? a desde el día en que se inicie la investigación. b el plazo comienza a transcurrir desde el día en que el juez dicte la apertura del proceso. c desde el día en que se practiquen las pruebas d desde el día de su consumación. 7 7. ¿A partir de qué momento comienza a correr el termino para que una acción disciplinar caduque en el caso de las faltas omisivas? a desde el día de su consumación. b desde el día en que se practiquen las pruebas. c desde el momento que haya cesado el deber de actuar d : el plazo comienza a transcurrir desde el día en que el juez dicte apertura del proceso. 8 8. Teniendo en cuenta el articulo 32 de la ley 734 de 2002, ¿Cuál es el termino de prescripción de la sanción disciplinaria? a el termino de prescripción es de tres años contados a partir de la ejecutoria del fallo. b el termino de prescripción es de cinco años contados a partir de la ejecutoria del fallo c el termino de prescripción es de un año contados a partir de la ejecutoria del fallo. d no existe términos de prescripción después de la ejecutoria del fallo. 9 9. Teniendo en cuenta al articulo 42 de la ley 734 de 2002, ¿de las siguientes cual no representa una clasificación de las faltas disciplinarias? a gravísimas b graves c grado uno d leves 10 10. El articulo 44 de la ley 734 de 2002 establece las clases de sanciones a las cuales el servidor público está sometido ¿de las siguientes cual no representa una de estas clases de sanciones? a suspensión en el ejercicio del cargo e inhabilidad especial para las faltas graves dolosas o gravísimas culposas. b suspensión para las faltas graves culposas c cárcel para las faltas gravísimas culposas. d cárcel para las faltas gravísimas culposas. 11 11. El articulo 46 de la ley 734 de 2002 que trata sobre el limite de las sanciones establece que la inhabilidad general será de diez a veinte años, la inhabilidad especial no será inferior a treinta días ni superior a doce meses, la suspensión: a no será inferior a doce meses ni superior a veinticuatro meses. b no será inferior a un mes ni superior a doce meses. c no será inferior a veinticuatro meses ni superior a treinta y seis meses d será de carácter permanente. 12 12. Teniendo en cuenta lo establecido en el artículo 46 de la ley 734 de 2002 ¿Cuál es el límite en el caso de imponerse una multa como sanción disciplinaria? a la multa no podrá ser inferior al valor de diez salarios mínimos mensuales legales vigentes. b la multa no podrá ser inferior al valor de diez ni superior al de ciento ochenta días del salario básico mensual devengando al momento de la comisión de la falta. c la multa es de sesenta salarios mínimos legales mensuales vigentes a la fecha en que se cometió la falta. d la multa es de treinta salarios mínimos legales mensuales vigentes a la fecha en que se cometió la falta. 13 13. En el caso de los particulares, las faltas catalogadas como gravísimas son solo sancionables a título de: a delito sancionable b delito en primer grado c delito menor d dolo o culpa 14 14. ¿Cuál es el órgano competente para ejercer el régimen disciplinario especial para los notarios? a la contraloría general de la republica como órgano de control especial con todos sus requisitos y consecuencias sin perjuicio del control preferente que podrá ejercer la procuraduría general de la nación b : la superintendencia de notariado y registro como órgano de control especial con todos sus requisitos y consecuencias sin perjuicio del control preferente que podrá ejercer la procuraduría general de la nación. c el ministerio del interior d la contaduría general de la nación como órgano de control especial con todos sus requisitos y consecuencias sin perjuicio del control preferente que podrá ejercer la contraloría general de la república.

Prueba C.N.S.CVersión en línea

Esta es una pequeña recopilacion de las pruebas C.N.S.C, para que puedan repasar y ganar el concurso

1.Teniendo en cuenta el articulo 16 de la ley 734 de 2002, la sanción disciplinaria tiene función:

asertiva y nominativa.

de justicia y condenatoria

preventiva y correctiva

ninguna de las anteriores

2. El articulo 28 de la ley 734 de 2002, trata de las causales de exclusión de la responsabilidad disciplinaria, estableciendo un grupo de conductas que darían lugar a que una persona este exenta de la responsabilidad. ¿de las siguientes, que conducta no hace parte de este grupo?

por provocación de terceros

por fuerza mayor o caso fortuito

por insuperable coacción ajena o miedo insuperable

con la convicción errada e invencible de que su conducta no constituye falta disciplinaria.

: la renuncia del cargo desempeñado por parte del investigado.

la muerte del investigado

la prescripción de la acción disciplinaria

todas las anteriores.

4. ¿El desistimiento del quejoso, puede extinguir a la acción disciplinaria?

si podrá extinguir la acción disciplinaria

no podrá extinguir la acción disciplinaria

la acción disciplinaria se congela hasta que el quejoso retome su denuncia

solo podrá extinguirse si el quejoso lo solicita por escrito

5. Teniendo en cuenta el articulo 132 de la ley 1474 de 2011, ¿cuál es el tiempo de caducidad de la acción disciplinaria?

tres (3) años desde la ocurrencia de la falta si no se ha proferido auto de apertura de investigación disciplinaria.

dos (2) años desde la ocurrencia de la falta si no se ha proferido auto de apertura de investigación disciplinaria

cinco (5) años desde la ocurrencia de la falta si no se ha proferido auto de apertura de investigación disciplinaria.

un (1) año desde la ocurrencia de la falta si no se ha proferido auto de apertura de investigación disciplinaria.

6. ¿A partir de qué momento comienza a correr el termino para que una acción disciplinaria caduque en el caso de las faltas instantáneas?

desde el día en que se inicie la investigación.

el plazo comienza a transcurrir desde el día en que el juez dicte la apertura del proceso.

desde el día en que se practiquen las pruebas

desde el día de su consumación.

7. ¿A partir de qué momento comienza a correr el termino para que una acción disciplinar caduque en el caso de las faltas omisivas?

desde el día de su consumación.

desde el día en que se practiquen las pruebas.

desde el momento que haya cesado el deber de actuar

: el plazo comienza a transcurrir desde el día en que el juez dicte apertura del proceso.

8. Teniendo en cuenta el articulo 32 de la ley 734 de 2002, ¿Cuál es el termino de prescripción de la sanción disciplinaria?

el termino de prescripción es de tres años contados a partir de la ejecutoria del fallo.

el termino de prescripción es de cinco años contados a partir de la ejecutoria del fallo

el termino de prescripción es de un año contados a partir de la ejecutoria del fallo.

no existe términos de prescripción después de la ejecutoria del fallo.

9. Teniendo en cuenta al articulo 42 de la ley 734 de 2002, ¿de las siguientes cual no representa una clasificación de las faltas disciplinarias?

gravísimas

graves

grado uno

leves

10. El articulo 44 de la ley 734 de 2002 establece las clases de sanciones a las cuales el servidor público está sometido ¿de las siguientes cual no representa una de estas clases de sanciones?

suspensión en el ejercicio del cargo e inhabilidad especial para las faltas graves dolosas o gravísimas culposas.

suspensión para las faltas graves culposas

cárcel para las faltas gravísimas culposas.

11. El articulo 46 de la ley 734 de 2002 que trata sobre el limite de las sanciones establece que la inhabilidad general será de diez a veinte años, la inhabilidad especial no será inferior a treinta días ni superior a doce meses, la suspensión:

no será inferior a doce meses ni superior a veinticuatro meses.

no será inferior a un mes ni superior a doce meses.

no será inferior a veinticuatro meses ni superior a treinta y seis meses

será de carácter permanente.

12. Teniendo en cuenta lo establecido en el artículo 46 de la ley 734 de 2002 ¿Cuál es el límite en el caso de imponerse una multa como sanción disciplinaria?

la multa no podrá ser inferior al valor de diez salarios mínimos mensuales legales vigentes.

la multa no podrá ser inferior al valor de diez ni superior al de ciento ochenta días del salario básico mensual devengando al momento de la comisión de la falta.

la multa es de sesenta salarios mínimos legales mensuales vigentes a la fecha en que se cometió la falta.

la multa es de treinta salarios mínimos legales mensuales vigentes a la fecha en que se cometió la falta.

13. En el caso de los particulares, las faltas catalogadas como gravísimas son solo sancionables a título de:

delito sancionable

delito en primer grado

delito menor

dolo o culpa

14. ¿Cuál es el órgano competente para ejercer el régimen disciplinario especial para los notarios?

la contraloría general de la republica como órgano de control especial con todos sus requisitos y consecuencias sin perjuicio del control preferente que podrá ejercer la procuraduría general de la nación

: la superintendencia de notariado y registro como órgano de control especial con todos sus requisitos y consecuencias sin perjuicio del control preferente que podrá ejercer la procuraduría general de la nación.

el ministerio del interior

la contaduría general de la nación como órgano de control especial con todos sus requisitos y consecuencias sin perjuicio del control preferente que podrá ejercer la contraloría general de la república.

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por JUAN CARLOS RINCON GALVIS

1.Teniendo en cuenta el articulo 16 de la ley 734 de 2002, la sanción disciplinaria tiene función:

2. El articulo 28 de la ley 734 de 2002, trata de las causales de exclusión de la responsabilidad disciplinaria, estableciendo un grupo de conductas que darían lugar a que una persona este exenta de la responsabilidad. ¿de las siguientes, que conducta no hace parte de este grupo?

con la convicción errada e invencible de que su conducta no constituye falta disciplinaria.

4. ¿El desistimiento del quejoso, puede extinguir a la acción disciplinaria?

5. Teniendo en cuenta el articulo 132 de la ley 1474 de 2011, ¿cuál es el tiempo de caducidad de la acción disciplinaria?

6. ¿A partir de qué momento comienza a correr el termino para que una acción disciplinaria caduque en el caso de las faltas instantáneas?

7. ¿A partir de qué momento comienza a correr el termino para que una acción disciplinar caduque en el caso de las faltas omisivas?

8. Teniendo en cuenta el articulo 32 de la ley 734 de 2002, ¿Cuál es el termino de prescripción de la sanción disciplinaria?

9. Teniendo en cuenta al articulo 42 de la ley 734 de 2002, ¿de las siguientes cual no representa una clasificación de las faltas disciplinarias?

10. El articulo 44 de la ley 734 de 2002 establece las clases de sanciones a las cuales el servidor público está sometido ¿de las siguientes cual no representa una de estas clases de sanciones?

11. El articulo 46 de la ley 734 de 2002 que trata sobre el limite de las sanciones establece que la inhabilidad general será de diez a veinte años, la inhabilidad especial no será inferior a treinta días ni superior a doce meses, la suspensión:

12. Teniendo en cuenta lo establecido en el artículo 46 de la ley 734 de 2002 ¿Cuál es el límite en el caso de imponerse una multa como sanción disciplinaria?

13. En el caso de los particulares, las faltas catalogadas como gravísimas son solo sancionables a título de:

14. ¿Cuál es el órgano competente para ejercer el régimen disciplinario especial para los notarios?