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LEY DE LA CARRERA Y SITUACIÓN DEL PERSONAL DE LA PNP - DECRETO LEGISLATIVO Nº 1149 DEL
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46.SuboficialesArmasVersión en línea LEY DE LA CARRERA Y SITUACIÓN DEL PERSONAL DE LA PNP - DECRETO LEGISLATIVO Nº 1149 DEL 11DIC2012 por Grupo Ascenso PNP 1 LOS SUBOFICIALES DE ARMAS Y SERVICIOS DEBERAN CONTAR CON UN MINIMO DE AÑOS DE SERVICIOS PARA POSTULAR AL GRADO INMEDIATO SUPERIOR. PARA POSTULAR A SUBOFICIAL TECNICO DE SEGUNDA SE REQUIERE TENER EL TIEMPO DE : a 5 AÑOS b 10 AÑOS c 15 AÑOS d 19 AÑOS e 23 AÑOS 2 EL PERSONAL NOMBRADO EN MISION DE ESTUDIOS EN EL PAIS O EL EXTRANJERO CON COSTO PARA EL ESTADO, DEBE PRESTAR SERVICIO EL TIEMPO MINIMO COMPENSATORIO SIGUIENTE: a A TIEMPO PARCIAL: DOS (2) VECES LA DURACION DE LOS ESTUDIOS b A TIEMPO PARCIAL: TRES (3) VECES LA DURACION DE LOS ESTUDIOS c A TIEMPO PARCIAL: CUATRO (4) VECES LA DURACION DE LOS ESTUDIOS d A TIEMPO PARCIAL: DOS (2) VECES EL TIEMPO QUE DUREN LOS ESTUDIOS ESPECIALIZADOS e A TIEMPO PARCIAL: TRES (3) VECES EL TIEMPO QUE DUREN LOS ESTUDIOS DE CAPACITACION 3 SON LOS NIVELES ALCANZADOS POR EL PERSONAL EN SU RESPECTIVA CATEGORÍA, ABARCA UNO O MÁS GRADOS a CATEGORÍA b PRECEDENCIA c JERARQUÍAS d GRADO e EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO 4 DEFINICIONES. RELACIÓN DEL PERSONAL CLASIFICADO SEGÚN LA NOTA DE RENDIMIENTO PROFESIONAL O TÉCNICO. a ESPECIALIDAD FUNCIONAL b LISTA ANUAL DE RENDIMIENTO PROFESIONAL O TÉCNICO c LISTA DE INSUFICIENCIA PROFESIONAL d HOJA ANUAL DE RENDIMIENTO PROFESIONAL O TÉCNICO e RELACIÓN DEL DESEMPEÑO PROFESIONAL 5 EN LAS AGREGADURIAS POLICIALES SE ASIGNA EL SIGUIENTE CARGO a AGREGADO ADJUNTO AUXILIAR b AGREGADO AUXILIAR POLICIAL c AGREGADO POLICIAL AUXILIAR d AGREGADO AL ADJUNTO POLICIAL e AGREGADO POLICIAL

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LEY DE LA CARRERA Y SITUACIÓN DEL PERSONAL DE LA PNP - DECRETO LEGISLATIVO Nº 1149 DEL 11DIC2012

por Grupo Ascenso PNP

LOS SUBOFICIALES DE ARMAS Y SERVICIOS DEBERAN CONTAR CON UN MINIMO DE AÑOS DE SERVICIOS PARA POSTULAR AL GRADO INMEDIATO SUPERIOR. PARA POSTULAR A SUBOFICIAL TECNICO DE SEGUNDA SE REQUIERE TENER EL TIEMPO DE :

5 AÑOS

10 AÑOS

15 AÑOS

19 AÑOS

23 AÑOS

EL PERSONAL NOMBRADO EN MISION DE ESTUDIOS EN EL PAIS O EL EXTRANJERO CON COSTO PARA EL ESTADO, DEBE PRESTAR SERVICIO EL TIEMPO MINIMO COMPENSATORIO SIGUIENTE:

A TIEMPO PARCIAL: DOS (2) VECES LA DURACION DE LOS ESTUDIOS

A TIEMPO PARCIAL: TRES (3) VECES LA DURACION DE LOS ESTUDIOS

A TIEMPO PARCIAL: CUATRO (4) VECES LA DURACION DE LOS ESTUDIOS

A TIEMPO PARCIAL: DOS (2) VECES EL TIEMPO QUE DUREN LOS ESTUDIOS ESPECIALIZADOS

A TIEMPO PARCIAL: TRES (3) VECES EL TIEMPO QUE DUREN LOS ESTUDIOS DE CAPACITACION

SON LOS NIVELES ALCANZADOS POR EL PERSONAL EN SU RESPECTIVA CATEGORÍA, ABARCA UNO O MÁS GRADOS

CATEGORÍA

PRECEDENCIA

JERARQUÍAS

GRADO

EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

DEFINICIONES. RELACIÓN DEL PERSONAL CLASIFICADO SEGÚN LA NOTA DE RENDIMIENTO PROFESIONAL O TÉCNICO.

ESPECIALIDAD FUNCIONAL

LISTA ANUAL DE RENDIMIENTO PROFESIONAL O TÉCNICO

LISTA DE INSUFICIENCIA PROFESIONAL

HOJA ANUAL DE RENDIMIENTO PROFESIONAL O TÉCNICO

RELACIÓN DEL DESEMPEÑO PROFESIONAL

EN LAS AGREGADURIAS POLICIALES SE ASIGNA EL SIGUIENTE CARGO

AGREGADO ADJUNTO AUXILIAR

AGREGADO AUXILIAR POLICIAL

AGREGADO POLICIAL AUXILIAR

AGREGADO AL ADJUNTO POLICIAL

AGREGADO POLICIAL

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LOS SUBOFICIALES DE ARMAS Y SERVICIOS DEBERAN CONTAR CON UN MINIMO DE AÑOS DE SERVICIOS PARA POSTULAR AL GRADO INMEDIATO SUPERIOR. PARA POSTULAR A SUBOFICIAL TECNICO DE SEGUNDA SE REQUIERE TENER EL TIEMPO DE :

EL PERSONAL NOMBRADO EN MISION DE ESTUDIOS EN EL PAIS O EL EXTRANJERO CON COSTO PARA EL ESTADO, DEBE PRESTAR SERVICIO EL TIEMPO MINIMO COMPENSATORIO SIGUIENTE:

SON LOS NIVELES ALCANZADOS POR EL PERSONAL EN SU RESPECTIVA CATEGORÍA, ABARCA UNO O MÁS GRADOS

DEFINICIONES. RELACIÓN DEL PERSONAL CLASIFICADO SEGÚN LA NOTA DE RENDIMIENTO PROFESIONAL O TÉCNICO.

EN LAS AGREGADURIAS POLICIALES SE ASIGNA EL SIGUIENTE CARGO