EVALUACIÓN MODULO 1

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Alvita Sandoval

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EVALUACIÓN MODULO 1

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1

duvan juyo

12 de Junio de 2024

01:03

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100

puntuacion
2

John Ramirez

22 de Mayo de 2024

02:51

tiempo

100

puntuacion
3

Judy Moreno

22 de Mayo de 2024

03:04

tiempo

100

puntuacion
4

francisco rico

12 de Junio de 2024

03:17

tiempo

100

puntuacion
5

Leydy

11 de Mayo de 2024

01:09

tiempo

92

puntuacion
6

Esneider

10 de Mayo de 2024

01:48

tiempo

92

puntuacion
7

Juan FELIPE GOMEZ

22 de Mayo de 2024

01:59

tiempo

92

puntuacion
8

David pineda gonzalez

20 de Mayo de 2024

03:07

tiempo

92

puntuacion
9

erik ramirez

22 de Mayo de 2024

05:25

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92

puntuacion
10

Andrés mojica hidalgo

28 de Mayo de 2024

05:46

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92

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EVALUACIÓN MODULO 1 Versión en línea Modulo 1 por Alvita Sandoval 1 Los trabajadores ______, deben cumplir las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y asistir a las actividades de prevención de enfermedades y accidentes laborales. a SI b NO c NUNCA d ALGUNAS VECES 2 La política de Seguridad y Salud en el Trabajo SST debe ser revisada cada dos años, cuando se elijan los representantes del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST. a VERDADERO b FALSO 3 El SG-SST Sistema de Gesón de la Seguridad y Salud en el Trabajo debe ser implementado de acuerdo a las caracteríscas del personal que labora en la empresa independiente del tamaño y naturaleza de la organización. a VERDADERO b FALSO 4 A partir del Decreto _____________________, deja de llamarse Comité Paritario de Salud Ocupacional para entenderse como Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo, y Salud Ocupacional como Seguridad y Salud en el Trabajo. a Decreto 1072 de 2015 b Decreto 1295 de 1994 c Decreto 1562 de 2012 d Decreto 1477 de 2014 5 La políca de SST Seguridad y Salud en el Trabajo debe tener fecha de elaboración, debe ser divulgada a todos los niveles de la organización y estar firmada por la persona contrata por empleador para el diseño e implementación del Sistema de Gesón de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST. a VERDADERO b FALSO 6 Los trabajadores _____ tienen la responsabilidad de informar a la empresa sobre su estado de salud. a SI b NO c NUNCA d ALGUNAS VECES 7 Los documentos relacionados con la SST deben ser conservados mínimo por _________. a Veinte años b Diez años c Un año d Cinco años 8 El SG-SST Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo debe ser evaluado mínimo _________ por la persona encargada de direccionar la SST en la empresa. a Una vez al año b Cada dos años c Una vez cada dos años d Cada trimestre e Cada dos años f Una vez cada dos años 9 Cuál de los siguientes no es un objetivo y/o requisito que deba quedar establecido dentro de la política de Seguridad y Salud en el Trabajo SST: a Compromiso con el medio ambiente y la satisfacción del cliente b Compromiso con la identificación de peligros, evaluación, valoración de riesgos y establecimiento de controles c Cumplir con la normatividad legal vigente en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo SST d Proteger la seguridad y salud de los trabajadores 10 Las capacitaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo SST deben desarrollarse dentro de la jornada laboral de los trabajadores directos o en el desarrollo de la prestación del servicio de los contrastas. a VERDADERO b FALSO 11 Las responsabilidades en Seguridad y Salud en el Trabajo SST solo están atribuidas a al empleador, jefes y persona encarga de implementar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST y Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST. a VERDADERO b FALSO 12 Las ARL brindaran a sus empresas afiliadas, personal para liderar y ejecutar todas las actividades establecidas en el plan de trabajo anual en Seguridad y Salud en el Trabajo SST. a VERDADERO b FALSO 13 . El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST debe ser aplicado por empleadores ____________ , tener cobertura sobre los trabajadores cooperados, en misión, dependientes y_____________________. a Públicos y privados / contratistas b Públicos y privados / pensionados y públicos c Públicos / pensionados y públicos d Privados / contratistas 14 El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST debe ser liderado e implementado por la persona encargada de los temas de seguridad y salud en el trabajo contratada por el empleador. a VERDADERO b FALSO Explicación 2 N/A 3 N/A 4 N/A 5 N/A 6 N/A 7 N/A 8 N/A 9 N/A 10 N/A 11 N/A 12 N/A 13 N/A 14 N/A

EVALUACIÓN MODULO 1 Versión en línea

Modulo 1

por Alvita Sandoval

Los trabajadores ______, deben cumplir las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y asistir a las actividades de prevención de enfermedades y accidentes laborales.

NUNCA

ALGUNAS VECES

La política de Seguridad y Salud en el Trabajo SST debe ser revisada cada dos años, cuando se elijan los representantes del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST.

VERDADERO

FALSO

El SG-SST Sistema de Gesón de la Seguridad y Salud en el Trabajo debe ser implementado de acuerdo a las caracteríscas del personal que labora en la empresa independiente del tamaño y naturaleza de la organización.

VERDADERO

FALSO

A partir del Decreto _____________________, deja de llamarse Comité Paritario de Salud Ocupacional para entenderse como Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo, y Salud Ocupacional como Seguridad y Salud en el Trabajo.

Decreto 1072 de 2015

Decreto 1295 de 1994

Decreto 1562 de 2012

Decreto 1477 de 2014

La políca de SST Seguridad y Salud en el Trabajo debe tener fecha de elaboración, debe ser divulgada a todos los niveles de la organización y estar firmada por la persona contrata por empleador para el diseño e implementación del Sistema de Gesón de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.

VERDADERO

FALSO

Los trabajadores _____ tienen la responsabilidad de informar a la empresa sobre su estado de salud.

NUNCA

ALGUNAS VECES

Los documentos relacionados con la SST deben ser conservados mínimo por _________.

Veinte años

Diez años

Un año

Cinco años

El SG-SST Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo debe ser evaluado mínimo _________ por la persona encargada de direccionar la SST en la empresa.

Una vez al año

Cada dos años

Una vez cada dos años

Cada trimestre

Cada dos años

Una vez cada dos años

Cuál de los siguientes no es un objetivo y/o requisito que deba quedar establecido dentro de la política de Seguridad y Salud en el Trabajo SST:

Compromiso con el medio ambiente y la satisfacción del cliente

Compromiso con la identificación de peligros, evaluación, valoración de riesgos y establecimiento de controles

Cumplir con la normatividad legal vigente en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo SST

Proteger la seguridad y salud de los trabajadores

Las capacitaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo SST deben desarrollarse dentro de la jornada laboral de los trabajadores directos o en el desarrollo de la prestación del servicio de los contrastas.

VERDADERO

FALSO

Las responsabilidades en Seguridad y Salud en el Trabajo SST solo están atribuidas a al empleador, jefes y persona encarga de implementar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST y Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST.

VERDADERO

FALSO

Las ARL brindaran a sus empresas afiliadas, personal para liderar y ejecutar todas las actividades establecidas en el plan de trabajo anual en Seguridad y Salud en el Trabajo SST.

VERDADERO

FALSO

. El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST debe ser aplicado por empleadores , tener cobertura sobre los trabajadores cooperados, en misión, dependientes y_________.

Públicos y privados / contratistas

Públicos y privados / pensionados y públicos

Públicos / pensionados y públicos

Privados / contratistas

El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST debe ser liderado e implementado por la persona encargada de los temas de seguridad y salud en el trabajo contratada por el empleador.

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por Alvita Sandoval

Los trabajadores ______, deben cumplir las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y asistir a las actividades de prevención de enfermedades y accidentes laborales.

La política de Seguridad y Salud en el Trabajo SST debe ser revisada cada dos años, cuando se elijan los representantes del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST.

El SG-SST Sistema de Gesón de la Seguridad y Salud en el Trabajo debe ser implementado de acuerdo a las caracteríscas del personal que labora en la empresa independiente del tamaño y naturaleza de la organización.

A partir del Decreto _____________________, deja de llamarse Comité Paritario de Salud Ocupacional para entenderse como Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo, y Salud Ocupacional como Seguridad y Salud en el Trabajo.

La políca de SST Seguridad y Salud en el Trabajo debe tener fecha de elaboración, debe ser divulgada a todos los niveles de la organización y estar firmada por la persona contrata por empleador para el diseño e implementación del Sistema de Gesón de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.

Los trabajadores _____ tienen la responsabilidad de informar a la empresa sobre su estado de salud.

Los documentos relacionados con la SST deben ser conservados mínimo por _________.

El SG-SST Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo debe ser evaluado mínimo _________ por la persona encargada de direccionar la SST en la empresa.

Cuál de los siguientes no es un objetivo y/o requisito que deba quedar establecido dentro de la política de Seguridad y Salud en el Trabajo SST:

Las capacitaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo SST deben desarrollarse dentro de la jornada laboral de los trabajadores directos o en el desarrollo de la prestación del servicio de los contrastas.

Las responsabilidades en Seguridad y Salud en el Trabajo SST solo están atribuidas a al empleador, jefes y persona encarga de implementar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST y Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST.

Las ARL brindaran a sus empresas afiliadas, personal para liderar y ejecutar todas las actividades establecidas en el plan de trabajo anual en Seguridad y Salud en el Trabajo SST.

. El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST debe ser aplicado por empleadores , tener cobertura sobre los trabajadores cooperados, en misión, dependientes y_________.

El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST debe ser liderado e implementado por la persona encargada de los temas de seguridad y salud en el trabajo contratada por el empleador.

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