CONCEPTOS EN SALUD OCUPACIONAL (D)

Crucigrama

Estimado aprendiz: Esta actividad es un desafío para el desarrollo de tus conocimientos y competencias sobre SALUD OCUPACIONAL. Complete el siguiente crucigrama:

Descarga la versión para jugar en papel

Duplicar

Crear reto

Imprimir PDF

Sobre Crucigrama

salud ocupacional

iess seguro de riesgos

seguridad industrial

Edad recomendada: 21 años

5 veces realizada

Creada por

Jorge Herrera

Ecuador

Este juego es una version de

CONCEPTOS EN SALUD OCUPACIONAL

Top 10 resultados

1

Tatiana Jimenez Torres

1 de Diciembre de 2023

10:46

tiempo

100

puntuacion
2

Paula Castillo

17 de Abril de 2024

02:39

tiempo

10

puntuacion

¿Quieres aparecer en el Top 10 de este juego?

Inicia sesión

para identificarte.

Crea tu propio juego gratis desde nuestro creador de juegos

Crear crucigrama

Compite contra tus amigos para ver quien consigue la mejor puntuación en esta actividad

Crear reto

Completar un texto en inglés.

Belém Aragón

España

(46)

Esta actividad trata de completar un texto sencillo en inglés. Esta actividad esta dirigida para alumnos de 3º de la ESO
partes de una planta

silvia de la gala

Perú

(19)

la partes de una planta son: tallo que sostiene a la planta, la raiz que absorve el agua y las sales minerales, las hojas que realiza la funcion de la fotosintesis y la flor

CONCEPTOS EN SALUD OCUPACIONAL (D)

Crucigrama

Descarga la versión para jugar en papel

Creada por

Top 10 resultados

Top juegos

Completar frases

Completar un texto en inglés.

Completar frases

partes de una planta

Crucigrama

CONCEPTOS EN SALUD OCUPACIONAL (D)Versión en línea

por Jorge Herrera

Es el daño a la salud que se adquiere por la exposición a uno o varios factores de riesgo presentes en el ambiente de trabajo.

Es un suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo y que produce en el trabajador daños a la salud(una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte). Ejemplo herida, fractura, quemadura.

Es el conjunto de condiciones que rodean a la persona y que directa o indirectamente influyen en su estado de salud y en su vida laboral.

Se define como la disciplina que busca el bienestar físico, mental y social de los empleados en sus sitios de trabajo.

Es un elemento, fenómeno o acción humana que puede provocar daño en la salud de los trabajadores, en los equipos o en las instalaciones. Ejemplo, sobre esfuerzo físico, ruido, monotonía.

Ejemplo un tropiezo o un resbalón.

Es un acontecimiento no deseado, que bajo circunstancias diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas o a las instalaciones. Es decir UN CASI

Es toda actividad que el hombre realiza de transformación de la naturaleza con el fin de mejorar la calidad de vida.

Es la probabilidad de ocurrencia de un evento. Ejemplo Riesgo de una caída, o el riesgo de ahogamiento.

Es un estado de bienestar físico, mental y social. No solo en la ausencia de enfermedad.