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LA HUELGA

Crucigrama

Dinámica para trabajar los contenidos relacionados con el derecho de huelga

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Sobre Crucigrama
Grado Superior
leyes
fol
derecholaboral
 Edad recomendada: 18 años
17 veces realizada

Creada por

YOLANDA HERNANDO LATORRE
YOLANDA HERNANDO LATORRE
España

Top 10 resultados

  1. 1
    YOLANDA HERNANDO LATORRE
    YOLANDA HERNANDO LATORRE
    07:50
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Crucigrama

LA HUELGAVersión en línea

Dinámica para trabajar los contenidos relacionados con el derecho de huelga

por YOLANDA HERNANDO LATORRE
1

En 2010 se decretó por primera vez en la historia de la democracia el estado de alarma, por una huelga encubierta de:

2

Si la huelga afecta a servicios esenciales, no todos los trabajadores pueden ir a la huelga, ya que el gobierno establece los llamados:

3

Durante la huelga se establece un órgano de representación de los trabajadores para realizar todas las gestiones relativas a la misma, denominado

4

Están prohibidas las huelgas para apoyar a otros colectivos, estas huelgas se conocen como huelgas de apoyo o

5

Durante la huelga esta prohibido sustituir a los trabajadores huelguistas con otros trabajadores, denominados:

6

Durante la huelga el contrato de trabajo pasa a estar en

7

La huelga es un derecho reconocido en la Constitución de 1978 en su artículo:

8

Están prohibidas las huelgas ajenas al interés profesional de los trabajadores, también se conocen como huelgas

9

Para terminar con determinadas huelga que por su duración o por la posición de las partes pueden afectar gravemente a la economía nacional. el gobierno puede ordenar el sometimiento obligatoria a un sistema de

10

Durante la huelga legal no existe obligación de cotizar a la Seguridad Social pasando los trabajadores a situación de alta

11

Los grupos de trabajadores que informar sobre la huelga e intentan que otros trabajadores se sumen a ella se denominan:

12

Este colectivo no puede ejercer el derecho de huelga

13

Están prohibidas las huelgas que únicamente secundan sectores estratégicos, estas huelgas también se denominan de:

14

Están prohibidas las huelgas que consisten en seguir el reglamento de manera rigurosa para ralentizar la actividad de la empresa, también se conocen como huelgas de

15

Número máximo de miembros del comité de huelga

9
2
11
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6
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