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Organización de Talleres

Crucigrama

(5)
Destreza

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Sobre Crucigrama
5º - Bachillerato
organización- empresa
administracion
 Edad recomendada: 17 años
102 veces realizada

Creada por

Kelita Paiz
Kelita Paiz
Guatemala

Top 10 resultados

  1. 1
    ALFREDO
    ALFREDO
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    Alessandra Noemí Ortiz Cantoral
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    Jorge Romero
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    Luis martinez
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    william
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    Patricia Arriola
    Patricia Arriola
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  7. 7
    Kelita Paiz
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  8. 8
    José Gabriel
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    Eduardo
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    Albin Adrián López González
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Crucigrama

Organización de TalleresVersión en línea

Destreza

por Kelita Paiz
1

Son planes que señalan una serie de labores enlazadas que deben realizarse de acuerdo a una secuencia cronológica, para alcanzar los objetivos preestablecidos.

2

Es el proceso por el cual se obtiene una visión del futuro, en donde es posible determinar y lograr los objetivos, mediante la elección de un curso de acción.

3

La acción de proyectar a un futuro esperado y los mecanismos para conseguirlo, y hacer que el futuro de la organización se comporte como se determinó.

4

Es un plan que representa las expectativas para un período futuro, expresados en términos cuantitativos, tales como dinero, horas trabajadas, unidades producidas, etc.

5

Son guías o lineamientos de carácter general, que indican el marco dentro del cual empleados de una empresa pueden tomar decisiones, usando su iniciativa y buen juicio.

6

Son el resultado que se espera obtener, y hacia el cual se encaminan los esfuerzos conjuntos.

7

Son planes que comprenden objetivos, políticas, estrategias, procedimientos, reglas, asignación de funciones y recursos, y las acciones necesarias para alcanzar los objetivos, estableciendo el tiempo necesario para la ejecución de cada una de las etapas de operación.

8

Es la razón de ser de la empresa. También se dice que es la labor, el encargo o servicio especial que una empresa se propone lograr hacia el largo plazo.

9

Es la capacidad administrativa de ubicar a la empresa en el futuro, en dónde deseamos estar de aquí a cinco años.

10

son normas precisas que regulan una situación en particular.

11

Los diferentes propósitos que se deben cumplir para lograr el objetivo.

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