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Resultado del procedimiento sistemático para determinar “el conjunto de variables objetivas de orden fisiológico, psicológico y sociocultural que determinan el perfil sociodemográfico y de morbilidad de la población trabajadora
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son los que dependen de la persona, de sus características individuales y según ello se pueden distinguir: Factores biológicos determinados por la herencia, es decir, los antecedentes familiares de enfermedades con claro componente hereditario.
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Dispositivo que sirve como medio de protección ante un peligro y que para su funcionamiento requiere de la interacción con otros elementos
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Es la medida de la severidad de las consecuencias.
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Medición de los peligros ambientales presentes en el lugar de trabajo para determinar la exposición ocupacional y riesgo para la salud, en comparación con los valores fijados por la autoridad competente
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Proceso para determinar el nivel de riesgo asociado, al nivel de probabilidad, y el nivel de consecuencia
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Evaluación periódica de muestras biológicas tomadas a los trabajadores, con el fin de hacer seguimiento a la exposición a sustancias químicas, a sus metabolitos o a los efectos que éstas producen en los trabajadores.
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Situación de exposición a un peligro que se presenta en un tiempo determinado durante la jornada laboral.
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actividades que pueden aplicarse para prevenir o eliminar un peligro
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la acción que se lleva a cabo para eliminar o mitigar las causas de una no conformidad potencial u otra situación potencial que no sea deseable
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es una herramienta de gestión que permite determinar objetivamente cuáles son los riesgos relevantes para la seguridad y salud de los trabajadores que enfrenta una organización
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forma parte del objeto que ha estado directamente ligada al accidente y que podría haber sido protegida o evitada.
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toda fuente, situación o acto con potencial de causar daño en la salud de los trabajadores, en los equipos o en las instalaciones.
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Posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo.
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situación que supera la capacidad de actuación del centro de trabajo por lo que hay que pedir ayuda externa
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acontecimiento no deseado o provocado durante el desempeño normal de las actividades laborales, sin causar lesión.
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es todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte.
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onsiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua y que incluye la política, la organización, la planificación, la evaluación, la auditoría y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar en el ambito laboral
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es una disciplina que trata de la prevención de las lesiones y enfermedades relacionadas con el trabajo, y de la protección y promoción de la salud de los trabajadores.
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Esta guía explica una metodología de identificación de peligros y valoración de los riesgos en seguridad y salud ocupacional.