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Repaso 3er parcial

Test

Repaso del 3er parcial pars estudiar

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Sobre Test
cambios organizacionales
resistencia al cambio
organización- empresa
49 veces realizada

Creada por

Delia Marcela Sayago Alcibar
Delia Marcela Sayago Alcibar
México

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  1. 1
    Delia Marcela Sayago Alcibar
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    Sarai Gómez
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    Sharon Silva
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    Itzel Gutiérrez
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    Danna Valery Frias Hernández
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  6. 6
    Rebeca Adriana De la Sancha Durán
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    Bairont Acosta
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    Amairani Silva
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    Daniel Diaz
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    Emanuel Rios
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Repaso 3er parcialVersión en línea

Repaso del 3er parcial pars estudiar

por Delia Marcela Sayago Alcibar
1

Estas organizaciones se benefician del potencial que tienen las personas que las conforman, personas formadas, informadas y comprometidas, que le encuentran sentido al reto organizativo, que lo interpretan y lo hacen suyo

2

Una de las características de las OI es que estimulan las ideas y propuestas entre sus empleados. Estos son los dueños de sus herramientas y de sus creaciones.

3

Esta disciplina se refiere cuestiones personales, de crecimiento y aprendizaje contínuo.

4

El ________________________ es el proceso de alinearse y desarrollar la capacidad de un equipo para crear los resultados que sus miembros realmente desean.

5

Tipo de organizaciones que operan a través de las tecnologías de la información y comunicación.

6

¿Cuáles son los tipos de O.V.?

7

¿Cuál es la necesidad de cambio que se presenta en la etapa emprendedora de una empresa?

8

Fase de cambio en el que implica una necesidad de cambio, de mover el estado de las cosas y transmutar

9

Fases del cambio segun Lewin

10

Las fuentes de resistencia al cambio pueden ser de origen individual o de origen organizacional

 
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