Extinción por Muerte, Incapacidad o Jubilación del Empresario
Despido Por Causas Objetivas
Despido Improcedente posterior a la Reforma de 2012
Despido Disciplinario
Extinción por Finalización del Contrato
Despido Improcedente anterior a la Reforma de 2012
Despido Colectivo
Abandono del Trabajador
12 días de salario por año trabajado
1 mes
No tiene Indemnización
45 días de salario por año trabajado (límite 42 mensualidades)
Misma indemnización que el Despido Colectivo
No hay indemnización. Empresa reclama por daños y perjuicios
20 días de salario por año trabajado (límite 12 mensualidades)
33 días de salario por año trabajado (límite 24 mensualidades)
