1
Se le denomina así a la posibilidad de que una persona pueda tener varios contratos de trabajo.
2
Esta cláusula contractual debe constar por escrito.
3
En este tipo de contrato el acuerdo de voluntades es oral.
4
El elemento del contrato de trabajo que faculta al empleador para exigirle al trabajador el cumplimiento de órdenes.
5
Periodo de tiempo necesario para realizar el preaviso de terminación del contrato a término fijo, so pena de entenderlo prorrogado.
6
Derecho del empleador de modificar algunas condiciones laborales.
7
Elemento de validez del contrato definido como la legalidad de los fines perseguidos por las partes.
8
Parte del contrato de trabajo beneficiaria de la prestación realizada, puede ser una persona natural o jurídica.
