Acto administrativo por el que se produce la incorporación de un trabajador al sistema de seguridad social
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B
Acto administrativo por el que se comunica el cesa de la relación laboral y la obligación de cotizar
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C
Acuerdo adoptado entre representantes de los trabajadores y empresarios que regula las condiciones de trabajo
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D
Se denomina así cuando el empresario decide unilateralmente finalizar la relación laboral con un trabajador de la empresa.
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E
Empresa que ofrece servicios de mediación en la contratación de trabajadores entre empresas usuarias y demandantes de empleo.
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F
Fondo creado por el gobierno para cubrir los salarios e indemnizaciones de los trabajadores en caso de incumplimiento del empresario o cierre de la empresa.
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G
Unión de trabajadores que interactúan para compartir información o tomar decisiones pero sin un fin común.
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H
Cada hora de trabajo efectivo que se realiza sobre la jornada ordinaria de trabajo.
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I
Situación en la que se encuentra el trabajador y que le impide trabajar de manera transitoria o permanente
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J
Número de horas en que el trabajador debe desempeñar su actividad laboral dentro de un periodo de tiempo
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L
Representante de los trabajadores que acumula las horas de varios quedando así relevado de su trabajo pero conservando el derecho a cobrar el salario.
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M
Situación en la que se encuentra el trabajador que no asiste al trabajo por haber tenido, adoptado o acogido a un hijo.
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N
Documento que mensualmente recibe el trabajador donde consta las cantidades percibidas por el trabajo realizado
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O
Tipo de contrato cuya finalidad es la realización de un trabajo que no tenga una relación con la actividad normal de la empresa
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P
Días que el trabajador no acude al trabajo, pero que debidamente justificas, son retribuidas por el empresario
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Q
Plus que tiene como finalidad compensar los desajustes de saldos derivados del manejo de efectivo
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R
Sonido no deseado
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S
Cantidad recibida por el trabajador a cambio del trabajo realizado
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T
Agente físico, que en los lugares de trabajo sedentarios debe estar entre 17 y 27 Cº
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U
Comunidad de veintisiete Estados europeos que fue establecida el 1 de noviembre de 1993
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V
Descanso anual a que tiene derecho todo trabajador
Contiene la
X
Finalización de la relación laboral entre el empresario y el trabajador
Contiene la
Y
Sistema de votación que exige la aprobación por la mitad más uno de todos los componentes
Contiene la
Z
Cantidades que el empresario y el trabajador deben abonar mensualmente a la seguridad social
