Si ARL incurre en defectos respecto niveles adecuados de patrimonio exigidos
Conductas tendients a dilatar pago pretsaciones,
No informar traslado trabajador a lugar diferente de trabajo (omisión implica cotización mayor al Sistema)
Grave incumplimiento de las instrucciones, Reglamentos y determinaciones de prevención de riesgos adoptados en forma general o específica, que se encuentren dentro de los Programas de Salud Ocupacional y que le hayan comunicado por escrito.
Reincidencia por incumplimiento correctivos formuladospor ARL o MinTrabajo
Accidente mortal de trabajo causado por incumplimiento normas de Salud Ocupacional
No afiliación al Sistema General de RR PP y no pago de dos o más períodos mensuales de cotizaciones
Multa de 20 hasta 1000 smlmv
Terminación vinculo laboral, previa autorización MinTrabajo, respetando el derecho de defensa)
Multas por cada incumplimiento del 3.5% del valor del defecto mensual
Suspensión actividades/cierre definitivo empresa
Multa de hasta 500 smlmv
Multas sucesivas hasta de 1000 smlmv
Multas sucesivas mensuales hasta 500 smlmv. (Además sanciones CST, Legislación laboral, Ley 100/93, pago prestaciones)
