1
los instrumentos que medirán con exactitud el desempeño del grupo
2
son los procesos del equipo de trabajo y de las interdependencias
3
función del equipo en el logro de las metas organizacionales
4
pueden obtener de los ejecutivos el apoyo y recursos para el equipo
5
proyecto y habilidades de planeación de labores
6
poder manejar el cambio y fomentar competencias de equipo
7
capacidad para solucionar problemas y conflictos
