1
.
La
____________________
pretende
reducir
el
riesgo
y
la
incertidumbre
propios
de
la
actividad
económica
.
2
.
La
____________________
de
____________________
es
un
proceso
que
culmina
con
una
elección
entre
dos
o
más
opciones
.
3
.
La
____________________
denominado
como
el
____________________
de
la
empresa
,
es
una
declaración
de
aspiración
de
la
empresa
a
mediano
o
largo
plazo
,
es
la
imagen
a
futuro
de
cómo
deseamos
que
sea
la
empresa
mas
adelante
.
4
.
El
____________________
es
un
documento
que
describe
los
____________________
y
los
____________________
necesarios
para
lograrlos
.
5
.
El
____________________
es
el
resultado
futuro
deseado
por
la
organización
.
Siempre
debe
ir
en
términos
del
resultado
(
no
actividad
)
.
6
.
La
____________________
es
el
plan
que
determina
la
forma
en
que
la
organización
competirá
con
éxito
a
largo
plazo
.
7
.
La
____________________
____________________
____________________
se
utiliza
para
analizar
la
cartera
corporativa
.
Y
el
____________________
ayuda
a
resumir
el
estudio
del
entorno
y
de
la
organización
,
y
sirve
de
punto
de
partida
para
generar
las
opciones
estratégicas
.
8
.
____________________
nos
ayuda
a
determinar
las
fronteras
organizacionales
y
resolver
cuestiones
no
triviales
,
como
comprar
insumos
o
producirlos
,
vender
productos
a
un
distribuidor
o
atender
al
cliente
final
.
9
.
____________________
para
Para
desencadenar
la
energía
productiva
de
las
personas
,
es
necesario
dirigirlas
y
motivarlas
mediante
liderazgo
e
incentivos
.
10
.
La
____________________
es
la
declaración
evaluadora
favorable
o
desfavorable
hacia
alguien
o
algo
.
11
.
Los
____________________
son
dos
o
más
personas
que
se
unen
para
lograr
ciertos
resultados
.
12
.
Los
____________________
son
grupo
cuyos
miembros
trabajan
para
lograr
un
objetivo
común
mediante
la
sinergia
.
