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Jugar Ruleta de Palabras
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A
Es la capacidad de la organización para ajustarse a los cambios internos y externos.
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B
Ventajas y mejoras que la organización obtiene mediante el DO, como el incremento de la eficiencia y la satisfacción del personal.
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C
Transformaciones en los procesos, estructuras y comportamientos organizacionales para mejorar el desempeño.
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D
Crecimiento y evolución de la organización y su personal.
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E
Planes y métodos para alcanzar los objetivos organizacionales.
Contiene la  
F
Contiene la  
G
Fase crucial para definir objetivos, estrategias y acciones necesarias para implementar el DO.
Contiene la  
I
Contiene la  
J
Contiene la  
L
Fase crucial para definir objetivos, estrategias y acciones necesarias para implementar el DO.
Contiene la  
M
Elemento clave para asegurar que todos los miembros de la organización estén alineados con los objetivos y cambios.
Contiene la  
O
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P
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R
Resolución de problemas y conflictos que pueden surgir durante el proceso de cambio.
Contiene la  
S
Factores clave que influyen en el éxito del DO, como el liderazgo, la cultura organizacional y el compromiso de la alta dirección.
Contiene la  
T
Contiene la  
U
Conjunto de valores, creencias y comportamientos que caracterizan a la organización y afectan su capacidad de adaptación y cambio.
Contiene la  
V
Incremento en la eficiencia y efectividad de la organización como resultado del DO.