Proceso mediante el cual se adquieren conocimientos, habilidades o actitudes a través del estudio, la experiencia o la enseñanza.
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C
Conjunto de normas o reglas que se utilizan para juzgar o valorar algo, en el contexto de la evaluación.
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D
Resultado o nivel de ejecución de una tarea o actividad, que puede ser evaluado para medir el rendimiento de una persona o un sistema.
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E
Persona encargada de realizar la evaluación, analizando y valorando el desempeño, los resultados o las competencias de alguien o algo.
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I
Elemento o señal que permite medir o evaluar algo, como un comportamiento, una habilidad o un resultado, en relación a un criterio establecido.
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J
Valoración o apreciación que se realiza sobre algo o alguien, basada en criterios o estándares previamente establecidos, en el contexto de la evaluación.
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O
Meta o propósito que se pretende alcanzar a través de una acción o proceso, y que puede ser evaluado para determinar si se ha logrado o no.
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R
Proceso de proporcionar información o comentarios a una persona sobre su desempeño o resultados, con el fin de mejorar o corregir aspectos.
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