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1. ¿Qué son los ajustes razonables?
A
Medidas que garantizan la igualdad de oportunidades para las personas con discapacidad.
B
Medidas que solo benefician a las personas sin discapacidad.
C
Medidas que limitan las oportunidades de las personas con discapacidad.
2. ¿Cuál es el objetivo de los ajustes razonables?
A
Crear barreras adicionales para las personas con discapacidad.
B
Eliminar las barreras que impiden la participación plena de las personas con discapacidad.
C
Ignorar las necesidades de las personas con discapacidad.
3. ¿Quién es responsable de realizar los ajustes razonables?
A
La persona con discapacidad.
B
El empleador, la institución educativa o el proveedor de servicios.
C
El gobierno nacional.
4. ¿Cuál es un ejemplo de ajuste razonable en el ámbito laboral?
A
Adaptar el horario de trabajo de una persona con discapacidad.
B
No proporcionar ninguna adaptación en el lugar de trabajo.
C
Despedir a una persona con discapacidad.
5. ¿Cuál es un ejemplo de ajuste razonable en el ámbito educativo?
A
Proporcionar materiales de estudio en formatos accesibles para estudiantes con discapacidad visual.
B
No realizar ninguna adaptación en el entorno educativo.
C
Negar la admisión a estudiantes con discapacidad.
6. ¿Cuál es un ejemplo de ajuste razonable en el ámbito de los servicios públicos?
A
No brindar ninguna ayuda o apoyo adicional.
B
Ofrecer intérpretes de lengua de señas para personas sordas.
C
Rechazar el acceso a los servicios públicos a personas con discapacidad.
7. ¿Cuál es un ejemplo de ajuste razonable en el ámbito del transporte?
A
Adaptar los vehículos para que sean accesibles para personas en sillas de ruedas.
B
Prohibir el acceso al transporte público a personas con discapacidad.
C
No proporcionar ninguna opción de transporte alternativa.
8. ¿Qué sucede si una persona con discapacidad solicita un ajuste razonable?
A
La solicitud siempre es rechazada.
B
La solicitud debe ser evaluada y, si es razonable, debe ser implementada.
C
La solicitud solo se evalúa si la persona tiene una discapacidad visible.
9. ¿Cuál es el marco legal que garantiza los ajustes razonables?
A
La Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad de las Naciones Unidas.
B
La Declaración Universal de Derechos Humanos.
C
La Constitución Nacional.
10. ¿Cuál es el beneficio de los ajustes razonables para la sociedad?
A
Limitar el acceso a los servicios y oportunidades.
B
Promover la inclusión y la participación de todas las personas.
C
Excluir a las personas con discapacidad de la sociedad.