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1. ¿Qué es un plan estratégico?
A
Un informe financiero anual.
B
Un contrato de trabajo.
C
Un documento que establece los objetivos y acciones de una empresa a largo plazo.
2. ¿Cuál es el objetivo principal de un plan estratégico?
A
Aumentar las ventas a corto plazo.
B
Reducir los costos operativos.
C
Guiar el rumbo de la empresa y lograr sus metas a largo plazo.
3. ¿Cuál es el objetivo principal de un plan estratégico?
A
Aumentar las ventas a corto plazo.
B
Reducir los costos operativos.
C
Guiar el rumbo de la empresa y lograr sus metas a largo plazo.
4. ¿Cuál es el primer paso en la elaboración de un plan estratégico?
A
Realizar un análisis de la situación actual de la empresa.
B
Establecer un presupuesto.
C
Definir los objetivos a largo plazo.
5. ¿Qué es un DAFO?
A
Un método de producción eficiente.
B
Un análisis que evalúa las debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades de una empresa.
C
Un tipo de contrato laboral.
6. ¿Qué es un objetivo SMART?
A
Un objetivo general y abstracto.
B
Un objetivo específico, medible, alcanzable, relevante y con un plazo definido.
C
Un objetivo sin plazo definido.
7. ¿Cuál es el plazo típico de un plan estratégico?
A
De 10 a 20 años.
B
De 1 a 2 años.
C
De 3 a 5 años.
8. ¿Quién es el responsable de implementar un plan estratégico?
A
Los empleados de nivel operativo.
B
Los clientes de la empresa.
C
El equipo directivo de la empresa.
9. ¿Qué es un indicador clave de rendimiento (KPI)?
A
Una métrica que ayuda a medir el progreso hacia los objetivos estratégicos.
B
Un informe financiero.
C
Un tipo de contrato laboral.
10. ¿Cuál es el beneficio principal de tener un plan estratégico?
A
Mejorar la toma de decisiones y la eficiencia de la empresa.
B
Reducir la competencia en el mercado.
C
Aumentar los ingresos a corto plazo.
11. ¿Qué es la visión de una empresa?
A
Un informe financiero anual.
B
La descripción del futuro deseado de la empresa.
C
Un contrato de trabajo.