LAS PARTES EN CONFLICTO ACUERDAN VOLUNTARIAMENE SOMENTER SUS CONTROVERSIAS A LA DECISION DE UN TERCERO
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C
REPRESENTACION DE TRABAJADORES EN EMPRESAS DE 50 O MAS TRABAJADORES
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D
REPRESENTACION DE TRABAJADORES EN EMPRESAS DE MENOS DE 50 TRABAJADORES
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E
LAS PUEDEN CONVOCAR NO SOLO LAS ORGANIZACIONES SINDICALES , SINO TAMBIEN LOS TRABAJADORES DEL CENTRO, POR ACUERDO MAYORITARIO ACREDITADO MEDIANTE ACTA DE REUNION
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F
LOS SINDICATOS AGRUPAN A LOS TRABAJADORES POR ACTIVIDADES PROFESIONALES O RAMAS DE PRODUCCION , A ESAS AGRUPACIONES SE LAS DENOMINA.
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G
LOS DELEGADOS DE PERSONAL Y MIEMBROS DE COMITE DISPONEN DE UNA SERIE DE "ELLAS " PARA PODER REALIZAR SUS FUNCIONES
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H
DERECHO FUNDAMENTAL. ESTAN PROHIBIDAS LAS DE SOLIDARIDAD
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I
PODER DEL EMPRESARIO PARA PEDIR AL TRABAJADOR , DENTRO DE UNOS LÍMITES QUE REALICE TAREAS NO CONTEMPLADAS EN SU CONTRATO ,PARA EL BUEN FUNCIONAMIENTO DE LA EMPRESA
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J
NO PUEDEN AFILIARSE A UN SINDICATO MIENTRAS ESTEN EN ACTIVO
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L
LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES DEBERAN CONTRIBUIR A PREVENIR EL ACOSO POR RAZON DE SEXO EN EL TRABAJO , RESPETANDO LA ...
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M
EN ELLA UN TERCERO SIN RELACION CON LAS PARTE Y AJENO AL CONFLICTO , PRESENTA INFORMACIONES Y PROPUESTAN DE SOLUCION NO VINCULANTE , ESTAMOS ANTE UNA .....
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N
DIALOGO SOCIAL ENTRE ORGANIZACIONES SINDICALES Y EMPRESARIALES , ORIENTDO A CONSEGUIR ACUERDOS PARA LA MEJORA Y ESTABILIDAD DE LAS CONDICIONES LABORALES
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P
LOS TRABAJADORES PUEDEN ORGANIZARLOS PARA DAR INFORMACION Y PUBLICIDAD DE LA HUELGA
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R
HAN SIDO ELEGIDOS POR LOS COMPAÑEROS DE TRABAJO A TRAVES DE ELECCIONES DONDE SE PUEDEN PRESENTAR TANTO MIEMBROS DE SINDICATOS COMO LOS QUE NO PERTENECEN A NINGUNO DE ELLOS
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S
PARTICIPACION SINDICAL , TODOS LOS AFILIADOS A UN SINDICATO DENTRO DE UNA EMPRESA
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T
HACE REFERNCIA AL ESPACIO GEOFRAFICO EN EL QUE EL CONVENIO PRODUCE SUS EFECTOS . AMBITO ...
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U
UNO DE LOS DOS SINDICATOS MAS REPRESENTATIVOS A NIVEL ESTATAL
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V
UNO DE LOS REQUISITOS PARA QUE SE DE UNA RELACION LABORAL
