Crear actividad
Jugar Froggy Jumps
1. Formen part de les funcions d'administració:
A
Organització i planificació
B
Planificació i inversió
C
Direcció i integració
2. L'organigrama d'una empresa reflecteix:
A
Gràficament l'estructura informal de l'organització.
B
La interrelació entre els diferents objectius i estratègies de l'empresa.
C
Gràficament l'estructura formal de l'organització.
3. L'organització informal de l'empresa:
A
Queda definida a l'organigrama de l'empresa.
B
S'organitza mitjançant normes establertes de manera escrita.
C
Sorgeix espentàniament entre els treballadors.
4. Un treballdor sense ambició, amb aversió al treball i poc inclinat als canvis:
A
S'identifica amb la teoria X de McGregor.
B
Necessita una direcció molt democràtica segons McGregor.
C
S'identifica amb la teoria Y de McGregor.
5. La funció encarregada de fixar els objectius i establir les estratègies per aconseguir-los es diu:
A
Administració
B
Planificació
C
Organització
6. L'estructura organitzativa matricial:
A
Combina la departamentalització per funcions i per projectes.
B
Es basa al principi organitzatiu d'unitat de comandament.
C
Combina una estructura central jeràrquica amb el recolzament de departaments d'assessorament.
7. La comunicació interna en l'empresa pot classificar-se en:
A
Ascendent i autoritària.
B
Horitzontal i informal.
C
Formal i informal.
8. L'estructura organitzativa de l'empresa ve representada gràficament per:
A
Una organització matricial.
B
Un diagrama de processos.
C
Un organigrama.
9. Taylor i l'escola clàssica:
A
Tenen en compte els aspectes psicològics dels treballadors.
B
Consideren les relacions informals entre treballadors.
C
Se centren en la divisió del treball com a base de la productivitat.
10. El concepte de staff es refereix a:
A
Un òrgan executiu de l'estructura de l'organització.
B
Un òrgan d'assessorament de l'estructura de l'organització.
C
Un òrgan sindical permanent.