Es un conjunto de recursos humanos y materiales con una estructura interna, cuyo objetivo es producir bienes y/o prestar servicios que satisfagan necesidades de una comunidad
A.
Empresa
B.
Servicios
C.
Unidad economica
D.
Empresa y unidad economica
E.
Unidad economica
2.
Son aquellas que transforman un determinado material en un producto final denominado Bien
A.
Empresas privadas
B.
Empresas industriales
C.
Empresas de servicios
D.
Empresas mixtas
E.
Empresas comerciales
3.
las empresas de instalaciones eléctricas • mantención y reparación de maquinas • limpieza: Son empresas
A.
Empresas industriales
B.
Empresas comerciales
C.
Empresas de servicios
D.
Empresas juridicas
E.
Ninguna de las descritas
4.
Son aquellas que compran algo y lo venden sin modificarlo substancialmente, corresponden a:
A.
Empresas industriales
B.
Empresas comerciales
C.
Empresas de servicios
D.
Empresas juridicas
E.
Ninguna de las descritas
5.
Son empresas que a la vez producen bienes y prestan servicios de algún tipo:
A.
Empresas industriales
B.
Empresas comerciales
C.
Empresas de servicios
D.
empresoas mixtas o multiactivas
E.
Empresas juridicas
6.
Es aquella en que particulares son propietarios del capital
A.
Empresas industriales
B.
Empresas públicas
C.
Empresas privadas
D.
Empresas mixtas
E.
Ninguna de las descritas
7.
Es aquella en que tanto la propiedad del capital como su gestión y la toma de decisiones están bajo el control gubernamental
A.
Empresas juridicas
B.
Empresas públicas
C.
Empresas privadas
D.
Empresas mixtas
E.
Empresa
8.
Es aquella en que personas privadas y el estado son propietarios del capital
A.
Empresas industriales
B.
Empresas públicas
C.
Empresas privadas
D.
Empresas mixtas
E.
Empresas juridicas
9.
Su objetivo es captar y asegurar un mercado..
A.
Función contabilidad
B.
Función compra
C.
Función venta
D.
Función finanzas
E.
Función informática
10.
En empresas comerciales esta función es aun más significativa ya que los bienes adquiridos no sufrirán alteraciones de importancia antes de ser vendidos, se refiere a:
A.
Función informática
B.
Función compra
C.
Función venta
D.
Función finanzas
E.
Función informática
11.
Es la función que caracteriza a la empresa industrial y la diferencia de la empresa comercial, se refiere a:
A.
Función informática
B.
Función compraf
C.
Función venta
D.
Función producción
E.
Función contabilidad
12.
Esta función contempla dos aspectos: la liquidez que consiste en proveer de fondos a la empresa para cumplir los compromisos y la rentabilidad, Corresponde
A.
Función contabilidad
B.
Función compra
C.
Función venta
D.
Función finanzas
E.
Función producción
13.
Esta función persigue utilizar la fuerza de trabajo de la forma más eficaz posible, para lo cual debe:
A.
Función Personal
B.
Función compra
C.
Función venta
D.
Función finanzas
E.
Función informática
14.
Esta función se preocupa de registrar las transacciones y detectar en un momento dado el inventario o balance de la empresa:
A.
Función Personal
B.
Función compra
C.
Función contabilidad
D.
Función finanzas
E.
Función producción
15.
Proporciona ayuda a la administración de la empresa en la solución de problemas legales
A.
Función jurídica
B.
Función compra
C.
Función contabilidad
D.
Función producción
E.
Función Personal
16.
Colabora en la generación del flujo de información adecuada para la toma de decisiones a los diferentes niveles de la empresa
A.
Función Personal
B.
Función informática
C.
Función contabilidad
D.
Función finanzas
E.
Función producción
17.
Consiste en la especialización en todos los trabajos y niveles, necesaria para la eficiencia en el uso de la mano de obra.
A.
División del trabajo
B.
Autoridad y responsabilidad
C.
Unidad de mando
D.
Subordinación del interés particular al interés general
E.
cadena escalar
18.
La autoridad y responsabilidad están relacionadas, las responsabilidad es una consecuencia de la autoridad.
A.
División del trabajo
B.
Autoridad y responsabilidad
C.
Unidad de mando
D.
Subordinación del interés particular al interés general
19.
esto significa que los empleados deberán recibir órdenes solo de un jefe.
A.
División del trabajo
B.
Autoridad y responsabilidad
C.
Unidad de mando
D.
Subordinación del interés particular al interés general
E.
División del trabajo
20.
Este principio nos recuerda que en una empresa, el interés de un empleado o de un grupo de empleados, no deben prevalecer sobre el interés de la empresa
A.
División del trabajo
B.
Autoridad y responsabilidad
C.
Unidad de mando
D.
Subordinación del interés particular al interés general
E.
Autoridad y responsabilidad
21.
Las órdenes o instrucciones de los supervisores deben recorrer secuencialmente las eslabones de la cadena jerárquica sin saltarse niveles
A.
cadena escalar
B.
Autoridad y responsabilidad
C.
Unidad de mando
D.
Subordinación del interés particular al interés general
