La
____________________
____________________
es
la
existencia
entre
una
persona
física
denominada
trabajador
que
se
compromete
personal
y
voluntariamente
a
prestar
servicios
profesionales
y
el
empresario
,
persona
física
o
jurídica
,
quien
dirige
el
trabajo
y
se
obliga
a
abonar
una
retribución
o
salario
al
trabajador
.
Las
consecuencias
derivadas
de
la
existencia
de
una
relación
laboral
son
entre
otras
que
el
empresario
y
el
trabajador
estarán
obligados
a
pactar
las
condiciones
laborales
en
un
documento
denominado
____________________
____________________
____________________
.
En
el
____________________
____________________
____________________
____________________
se
regulan
los
derechos
y
deberes
de
todos
los
trabajadores
con
independencia
del
sector
en
que
trabajan
y
el
puesto
o
la
categoría
que
ocupen
.
En
el
ámbito
jurídico
laboral
hay
una
medida
claramente
protectora
del
trabajador
llamado
____________________
____________________
____________________
____________________
operativo
,
según
el
cual
cuando
una
norma
admite
dos
o
más
posibles
interpretaciones
,
se
interpretará
en
el
sentido
que
resulte
más
beneficiosa
para
el
trabajador
o
trabajadora
.
El
contrato
de
trabajo
por
tiempo
indefinido
de
apoyo
a
personas
emprendedoras
este
tipo
de
contrato
será
a
tiempo
indefinido
y
a
jornada
completa
,
sólo
podrá
ser
formalizado
por
escrito
y
en
modelo
oficial
por
empresas
con
menos
de
____________________
trabajadores
o
trabajadoras
.
En
el
contrato
de
obra
o
servicio
determinado
si
se
extinguiese
el
contrato
se
producirá
previo
____________________
de
las
partes
,
con
preaviso
de
15
días
si
su
duración
fue
superior
al
año
,
de
no
respetarse
el
preaviso
deberá
abonarse
una
indemnización
de
tantos
días
de
salario
como
días
de
preaviso
omitidos
.
Los
contratos
de
____________________
podrán
celebrarse
con
trabajadores
titulados
dentro
de
los
5
años
siguientes
a
la
terminación
de
los
estudios
o
7
si
se
trata
de
un
discapacitado
.
La
duración
del
período
de
prueba
será
la
pactada
en
el
contrato
,
que
no
podrá
ser
____________________
a
la
marcada
en
el
convenio
colectivo
aplicable
.
La
movilidad
fuera
del
grupo
profesional
podrá
ser
mediante
Movilidad
____________________
,
tiene
lugar
cuando
se
ordena
la
realización
de
funciones
de
categoría
superior
.
Este
cambio
puede
ser
exigido
por
el
empresario
,
pero
sólo
por
el
tiempo
imprescindible
y
siempre
que
existan
razones
técnicas
u
organizativas
.
El
____________________
es
el
conjunto
de
percepciones
económicas
recibida
por
el
trabajador
,
en
dinero
o
en
especie
,
por
la
prestación
profesional
de
sus
servicios
laborales
por
cuenta
ajena
.
La
legislación
laboral
dota
al
empresario
de
facultades
sancionadoras
que
le
permitan
reaccionar
frente
a
los
incumplimientos
del
trabajador
.
Para
que
pueda
ser
ejercida
esta
facultad
disciplinaria
es
necesario
que
las
faltas
cometidas
no
han
prescrito
.
Los
plazos
prescriptivos
son
los
que
marca
cada
Convenio
,
pero
de
no
estipular
nada
se
aplica
los
que
recoge
el
art
.
60
E
.
T
son
:
10
días
para
las
faltas
____________________
,
____________________
días
para
las
faltas
____________________
,
60
días
para
las
faltas
muy
graves
.
El
____________________
es
el
documento
por
el
que
se
formaliza
la
ruptura
del
vínculo
laboral
en
el
que
se
incorpora
una
declaración
de
voluntad
del
trabajador
que
expresa
su
conformidad
con
la
extinción
de
la
relación
laboral
y
con
la
cantidad
saldada
por
lo
que
no
tiene
ninguna
reclamación
pendiente
frente
al
empleador
.
¿
Ante
qué
tipo
de
organismos
públicos
puede
el
trabajador
acudir
en
defensa
de
sus
derechos
?
Existen
diversos
organismos
administrativos
dependientes
del
Ministerio
de
Trabajo
e
Inmigración
con
competencias
en
materia
laboral
:
la
Inspección
del
Trabajo
,
____________________
____________________
____________________
____________________
____________________
y
la
Tesorería
general
de
la
Seguridad
Social
.
La
____________________
es
un
requisito
previo
y
obligatorio
para
la
tramitación
de
cualquier
procedimiento
ante
el
Juzgado
de
lo
Social
,
con
el
que
se
pretende
llegar
a
un
intento
de
acuerdo
satisfactorio
para
ambas
partes
,
antes
del
procedimiento
judicial
propiamente
dicho
.
La
reclamación
de
los
salarios
tenemos
un
plazo
de
prescripción
de
____________________
año
a
contar
desde
el
momento
en
que
nace
el
derecho
de
cobro
de
la
cantida
d
