es una entrevista estructurada para ser usada como un componente ambiental / psicosocial de la evaluación inicial del proceso de rehabilitación para trabajadores accidentados.
B.
es una entrevista semi - estructurada diseñada originalmente para ser usada como un componente ambiental / psicosocial de la evaluación inicial del proceso de rehabilitación para trabajadores accidentados.
C.
es una entrevista diseñada para los accidentados.
D.
es una entrevista originalmente diseñada para los trabajadores.
2.
¿CUANTOS PASOS TIENE EL MÉTODO DE APLICACIÓN DEL WRI?
A.
tiene 5 pasos para la aplicación
B.
tiene por lo menos 3 pasos para la aplicación
C.
no tiene pasos para aplicarlo
D.
tiene 10 pasos para la aplicación
3.
ANTES DE INICIAR LA ENTREVISTA USTED DEBE RECOLECTAR LOS DATOS PRELIMINARES DE LAS FICHAS DEL CLIENTE, ESTE ENUNCIADO CORRESPONDE A:
A.
entrevista final
B.
Evaluación inicial de la entrevista
C.
Preparación de complexión de Puntaje y Comentarios
D.
preparación para la entrevista
4.
¿CUAL ES EL MARCO TEÓRICO ELEGIDO PARA LA APLICACIÓN DEL WRI ?
A.
el modelo canadiense de terapia ocupacional
B.
el modelo de la ocupación humana
C.
el modelo kawas
D.
el modelo integral de la ocupacion
E.
el modelo canadiense de terapia ocupacional
F.
el modelo de la ocupación humana
5.
EL MODELO DE LA OCUPACIÓN HUMANA EXPLICA EL SISTEMA HUMANO DE ACUERDO A 4 COMPONENTES:
A.
desempeño, hábitos, valores y rutinas
B.
desempeño, hábitos, roles y rutinas
C.
volición, causalidad personal, capacidad de desempeño y valores
D.
volición, habituación, desempeño, y ambiente
6.
MENCIONE LOS 5 PASOS PARA EL PROCEDIMIENTO DE ADMINISTRACIÓN DEL WRI
