Reclutamiento y Selección

Estos procesos permiten al encargado del factor humano tener una organización de lo que se debe hacer para elegir a la persona adecuada para el puesto (vacante). Sin embargo, es importante tener una clara planeación de cada proceso ya que de lo contrario podemos caer en el error de contratar a alguien que no podrá desempeñarse de la manera esperada para el puesto.

A continuación, te invito a ver el vídeo y responder a las interrogantes respecto al tema.