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LIDER 360 GRADOS

por Cristina Preciado Preciado
1

Las________ aumentan al ascender en la organización.

2

Confía en tus corazonadas porque usualmente están basadas en hechos archivados debajo del nivel :

3

Seguir a un lider ineficiente. El desafio de la:

4

La clave para el desarrollo personal es estar más orientado en el _______ que en la meta.

5

Los líderes ______, por otro lado generalmente experimentan el desafío orquesta diariamente.

6

El ______ es más difícil que la capacitación, pero vale la pena.

7

El mito del ____: No puedo alcanzar mi potencial si no estoy en la cima.

8

Cuando usted se toma el tiempo en invertir en la química de las relaciones con su líder, el resultado eventual será la:

9

Cuando los líderes no están presentes, las personas con frecuencia pierden la _____ y la moral cae al suelo.

10

Para aligerar la carga de su líder, este ____ a hacer lo que otros no harán.

11

Uno de los factores que afectan a un lider:

12

La visión tiende a escaparse y necesita ser comunicada de manera clara, ____ y continua

13

La clave para manejar con exito el Desafio de la Tension es aprenda a dirigir con los _______ que otros le han puesto.

14

Primer principio para aligerar la carga de su lider: Primero haga bien su:

15

Apoyar la visión es más difícil cuando usted no la presentó. Es el desafio de la:

16

Una de las mejores formas de ahorrar tiempo es _____ y planear con anticipación

17

El desafio de la Influencia: ____ a los demas mas alla de su posición no es facil

18

Los buenos líderes ceden su ____. Buscan buenas personas y les dan autoridad hasta el punto donde ellos pueden ser liberados para desempeñarse.

19

La clave para manejar con exito el desafio de la frustracion es, su trabajo no es arreglar al líder, sino añadirle _____

20

Si usted desea que la mejor ___triunfe, conviértase entonces en un defensor de las personas creativas y de sus contribuciones a la organización.

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