Adivina los Derechos LaboralesVersión en línea

Pon a prueba tus conocimientos sobre derechos individuales laborales con este divertido juego.

por Yuryanis Perez
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V
X
Y
Z

Empieza por A

Pago adicional que se otorga a los trabajadores al final del año, equivalente a un mes de salario.

Empieza por B

Compensación económica adicional que se entrega a los empleados por su desempeño o resultados.

Empieza por C

Acuerdo formal entre empleador y empleado que establece las condiciones laborales.

Empieza por D

Terminación de la relación laboral por parte del empleador, que debe seguir ciertos procedimientos legales.

Empieza por E

Derecho de los trabajadores a mantener su empleo bajo condiciones justas y sin despidos arbitrarios.

Empieza por F

Día no laborable en el que los trabajadores tienen derecho a descanso remunerado.

Empieza por G

Pago adicional que se otorga a los trabajadores como reconocimiento por su labor, generalmente en épocas festivas.

Empieza por H

Tiempo trabajado que excede la jornada laboral regular, que debe ser remunerado con un recargo.

Empieza por I

Compensación económica que se otorga al trabajador en caso de despido injustificado.

Empieza por J

Derecho de los trabajadores a cesar su actividad laboral y recibir una pensión tras alcanzar cierta edad o años de servicio.

Empieza por L

Permiso otorgado a un trabajador para ausentarse de su puesto por razones específicas, como enfermedad o maternidad.

Empieza por M

Derecho de las trabajadoras a un período de descanso remunerado antes y después del parto.

Empieza por N

Proceso mediante el cual trabajadores y empleadores discuten y acuerdan condiciones laborales.

Empieza por O

Derecho de los trabajadores a recibir igualdad de condiciones en el acceso a empleos y promociones.

Empieza por P

Autorización que se otorga a un trabajador para ausentarse temporalmente de sus labores.

Empieza por Q

Período de tiempo de 15 días en el que se calcula y paga el salario a los trabajadores.

Empieza por R

Decisión voluntaria de un trabajador de terminar su relación laboral con el empleador.

Empieza por S

Compensación económica que recibe un trabajador a cambio de su labor, generalmente pagada de forma periódica.

Empieza por T

Actividad realizada por un individuo a cambio de una compensación económica, bajo ciertas condiciones.

Empieza por U

Asociación de trabajadores que se organizan para defender sus derechos laborales.

Empieza por V

Período de descanso remunerado al que tienen derecho los trabajadores después de un tiempo de servicio.

Empieza por X

Discriminación en el ámbito laboral basada en la nacionalidad o etnicidad de un trabajador.

Empieza por Y

Lugar donde se encuentran recursos naturales que pueden ser explotados laboralmente.

Empieza por Z

Áreas donde se aplican condiciones laborales y fiscales especiales para fomentar la inversión y el empleo.