1
Son interacciones mediadas por signos entre al menos dos agentes que comparten un mismo canal y tienen un lenguaje comun.
2
En el sentido universal, implica tener uno o varios objetivos a realizar junto con las acciones requeridas para concluirse exitosamente.
3
Conjunto de acciones planificadas sistemáticamente en el tiempo que se llevan a cabo para lograr un determinado fin o misión.
4
Todos los niveles en la organización deben definir objetivos acordes con los objetivos corporativos.
5
Enrutar los esfuerzos hacia el cumplimiento de un objetivo común en la organización.
6
En términos generales se puede definir como la forma de visualizar e interpretar los múltiples conceptos, esquemas o modelos del comportamiento en todas las etapas.
7
Elemento de planeación que identifica la finalidad hacia la cual deben dirigirse los recursos y esfuerzos para dar cumplimiento a los propósitos.
8
Se pueden distinguir al menos tres en cualquier estructura organizacional; directivo, medio y operativo.
9
Comprende a cualquier grupo de dos o más personas con pensamientos diferentes que interactúan, discuten y piensan de forma coordinada y cooperativa, unidas con un objetivo común.
10
Cumplir satisfactoriamente un objetivo, una campaña o un proyecto.
